Senior PHP Back End Developer

Description de l’emploi

Le développeur back-end idéal est motivé et dévoué démontrant un grand engagement à l’excellence et qui aime faire partie d’une équipe. Tu dois faire preuve d’ouverture d’esprit, apporter une perspective nouvelle sur des applications Web et avoir la volonté de pousser les limites d’une technologie à la fine pointe.

Tâches et responsabilités

• Développer, mettre en oeuvre et maintenir des applications orientées par objet avec PHP, MySQL ;
• Développer des module Magento qui se connectent au ERP des clients.
• Maintenir et améliorer des sites Web Magento, de simples thèmes à la construction de modules personnalisés ;
• Participer activement au rituel agile : planning, rétros, réunions scrum, revue interne.
• Créer des modules personnalisés se connectant aux sites Web Magento ;
• Familiarité avec le patron modèle-vue-contrôleur, et expérience antérieure avec le développement d’applications Web utilisant le patron ou sur des structures MVC existantes ;
• Créer des spécifications de développement technique ;
• Tester les codes et participer aux code reviews
• Fournir des recommandations de développement sur toutes les technologies d’applications supportées ;
• Interagir avec la direction pour soutenir et implanter de nouvelles fonctions ;
• Fortes capacités de relations interpersonnelles et de gestion de projets. Doit être capable d’exercer une position de chef de projets dans son département et avec d’autres équipes et en tant que développeur individuel.

Exigences

• DEC ou BAC en sciences informatiques ou dans un domaine équivalent ;
• Minimum de 5 ans d’expérience professionnelle en développement Web ;
• Qualifié en programmation orientée par objet avec PHP / MySQL ;
• Expérience de développement Web (non requis mais avec désir d’apprendre);
• Expert en développement Magento est un atout considérable (non requis mais avec désir d’apprendre);
• Expérience en HTML, CSS et JavaScript ;
• Expérience avec les structures Zend ou Symfony est un atout ;
• Capacité de gérer les priorités et les tombées ;
• Capacité de travailler dans un environnement à évolution rapide;
• Passionné des nouvelles technologies ;
• Joueur d’équipe, analyste et dynamique ;
• Capacité de traduire des protocoles de gestion en technologie efficace ;
• Capable de communiquer aisément en français et anglais.

Troy Hu - IT Recruiter at Inteqna Montreal