Adoint (e) à la direction

Description de l’entreprise

Le développement des enfants est au cœur des priorités de notre client, située à St-Esprit, cette garderie éducative privé emploi des éducatrices professionnelles expérimentées qui tiennent aux bien-être des tout-petits.

Principales fonctions

Sous la supervision de la directrice générale, la directrice adjointe assure la gestion quotidienne de l’installation de St-Esprit en harmonisant son fonctionnement et ses ressources, dans le but d’atteindre les objectifs fixés et de respecter la mission ainsi que la philosophie de l’organisation.

Bon leader, elle assure le développement des ressources, porte la mission et la vision et en fait un projet collectif, mobilisateur et partagé par l’ensemble de l’équipe.

Elle est de plus responsable des horaires, de la prise de rendez-vous et de la réception des appels téléphoniques.

Exigences

• Années d'expérience en gestion de personnel requise : 3 à 5 années d'expérience
• Description des compétences : Diplôme en administration un atout
• Expérience de 3 à 5 ans dans le réseau des centres de la petite enfance 
• Bonne maîtrise du français oral et écrit
• Aptitudes informatiques Word, Excel, Outlook
• Sens de l’organisation et de la planification
• Leadership, discernement et jugement
• Esprit d’équipe et d’initiatives
• Capacité à résoudre des problèmes
• Aptitude à communiquer et à écouter
• Capacité à gérer son stress.

Langues parlées et écrite​ : français

Salaire offert​ : selon expérience

Nombre d'heures par semaine : ​37,50

Conditions diverses :​ 37,5 heures est une moyenne