Agent aux méthodes (Génie industriel)

RÉSUMÉ DU POSTE :

L’agent aux méthodes voit au maintien et à la mise à jour des stations de travail et cellules en termes d’aménagement (localisation des composantes, des aires de travail, outillage). De plus, il collabore au développement des instructions de travail, analyse les écarts de temps théoriques des stations et définit les méthodes et temps standards pour les opérations.  Il voit à l’amélioration de la performance en termes de sécurité, qualité et productivité.

DESCRIPTION DES PRINCIPALES TÂCHES :

• S’assurer que les aires de travail, l’outillage et les méthodes de travail sont sécuritaires pour tous. Définir le besoin en équipements de protection individuel au besoin;
• Définir et maintenir à jour les stations et cellules de travail en termes de localisation pour les composantes et d’aménagement des aires de travail;
• Établir les besoins spécifiques en matière d’outils, d’aménagement de stations de travail lors de l’introduction de nouveaux produits / options;
• Participer à l’élaboration des gabarits ou support de production lors du développement de nouveaux produits / options;
• Réaliser les AMDEC procédés lors du développement de produit et suivre les actions permettant de diminuer les risques potentiels de non-conformité;
• Collaborer au développement et maintien des instructions / vidéos de travail et établir le plan de développement des compétences (nouvelles compétences);
• Définir les séquences d’assemblage, les méthodes et balancement des opérations (par le biais des chartes de progression);
• Analyser les écarts de temps théoriques et réelles à chacune des stations de travail, afin de présenter les solutions pour optimiser l’efficacité opérationnelle;
• Contribuer au maintien de la précision d’inventaire par l’analyse des écarts de consommation et la réduction des pièces endommagées;
• Collaborer aux divers plans d’action visant à accroître la capacité et la flexibilité de l’usine;
• Cibler les opportunités d’amélioration de la performance (qualité, productivité, sécurité);
• Par le biais d’activités Kaïzen, établir et mettre en place les actions d’amélioration;
• En collaboration avec l’ingénierie et le R&D, prendre en charge la mise en production afin d’intégrer les nouvelles opérations et façons de faire sur la ligne d’assemblage.

QUALIFICATIONS ET APTITUDES REQUISES :

• Formation en génie industriel;
• 3 à 5 ans d’expérience en milieu manufacturier;
• Bonnes connaissances des normes en matière de SST et environnement;
• Excellente connaissance des outils Microsoft et AS400;
• Habileté en gestion de projet et en amélioration continue;
• Bonne capacité d’analyse et souci du détail;
• Bon esprit d’équipe;
• Fonctionnel en anglais parlé et écrit;