Assistant superviseur

Sous la supervision du Directeur de Production, la personne recherchée sera responsable de :

• Assister le superviseur dans la gestion de son équipe de travail d’environ 20 à 30 employés;
• Distribuer équitablement les tâches et les activités parmi les membres de son équipe en tenant compte des capacités de production ou d’opération de chacun et des équipements pour ainsi respecter les délais de production prévus, incluant l’entretien des aires de travail;
• Assurer un suivi des tâches et des activités en cours pour respecter les délais;
• S’assurer que tous les membres de son équipe ont reçu la formation requise pour la réalisation de leur travail;
• S’assurer du suivi des procédures de travail et de la qualité du travail de chaque membre de son équipe;
• Au besoin, collaborer au projet d’amélioration de son département avec l’équipe d’ingénierie et apporter des solutions aux problèmes rencontrés;
• S’assurer que tous les équipements utilisés par les membres de son équipe ont bien été nettoyés et/ou distribuer les tâches d’entretien des aires de travail;
• Favoriser une saine harmonie au sein de son équipe en s’assurant de régler les conflits. Doit donner l’exemple et agir de manière respectueuse dans ses relations avec les employés et autres personnes du milieu de travail;
• Communiquer et faire respecter les politiques, procédures et règlements de santé et sécurité de l’organisation. Doit s’assurer que les employés sont au courant des politiques, procédures et règlements et au besoin, leur rappeler le contenu de ces dernières;
• Produire différents rapports de production et participer à l’entrée des données au système et à l’approbation des feuilles de temps des employés de son département.

Expérience :

• Expérience d’au moins 2 ans à titre de d’assistant- superviseur ou dans un poste de gestion;
• Expérience en milieu manufacturier;
• Expérience et connaissance de systèmes de gestion de la production;
• Expérience de travail dans un environnement  informatisé (MRP/ERP/SAGE X3).

Exigences et qualifications requises:

• Esprit d'équipe;
• Leadership;
• Avoir un bon sens de l’organisation, de la planification et de la coordination dans un contexte de multitâches;
• Excellente habileté de communication tout en exprimant clairement ses idées;
• Savoir écouter les idées des autres;
• Faire preuve d’initiative;
• Démontrer de l’empathie envers les gens;
• Avoir de l’entregent;
• Faire preuve de discernement;
• Endosser et appliquer une politique, une règle ou une directive de l’organisation;
• Capacité à mobiliser son équipe de travail;
• Axé sur l’amélioration continue et ouverture aux changements;
• Connaissance des procédés techniques et des outils de gestion de la production;
• Habiletés à résoudre des problèmes de production;
• Connaissance de Microsoft Office : Word, Excel, Outlook.

Conditions de travail:

• 2 postes à combler:  Soir : 15h00 à 23h15 ; Nuit : 23h00 à 7h15
• 39 heures par semaine 
• Gamme complète d'avantages sociaux