Assistante en ressources humaines et accompagnatrice de travailleurs étrangers
Assistante en ressources humaines et accompagnatrice de travailleurs étrangers
Date d'entrée en fonction : MARS
Horaire de travail : 35 à 40 h - Temps plein
Responsabilités
- Être la représentante de l'employeur pour la diffusion des politiques et situations de travail
- Conseiller les superviseurs et chefs d’équipes pour la performance et le développement des employés
- Accueillir à l'aéroport les travailleurs et planifier leur retour (aller-retour)
- Tenir les dossiers d'employés (assurances, documents légaux, correspondance, organismes et consulats)
- Accompagner le travailleur à la clinique, l’hôpital, les organismes gouvernementaux, etc.
- Suivre les dossiers d'assurances et autres
- Participer à l’évaluation du rendement avec les CE
- Exécuter diverses tâches cléricales
Formation et expérience
Formation pertinente DEC collégial ou certificat universitaire (administration ressources humaines-relations humaines-travail social-ethnicité, diversité, relations interethniques)
Expérience significative en gestion des personnes et d’accompagnement de personnes
Permis de conduire valide pour utiliser véhicule de l’entreprise
L’espagnol parlé et écrit est essentiel
Conditions offertes
- Grande disponibilité exigée
- Horaires en alternance de jour et de soir
- 5 jours et 2 jours de congé par semaine/au moins 40 heures
- Déplacements sur la Rive-Nord et à l’aéroport.
Accès à l'entreprise : doit posséder véhicule pas de transport en commun fiable.
- Voir la localisation
- Entreprise
ÉQUATION RH
Les services du cabinet de conseil, Équation RH, sont orientés vers l’acquisition et la fidélisation du capital humain au sein des PME. Les services du cabinet de conseils ÉQUATION RH, consistent en l’accompagnement des chefs d’entreprise dans leurs stratégies de gestion et la...
Voir les offres