''Brand Manager''

Titre du poste : Brand Manager

Département : Marketing

À PROPOS DE MOTOVAN

Motovan Corporation est le chef de file des distributeurs, exportateurs et fabricants de pièces et accessoires de moto, motocross, VTT / VUT, et motoneiges au Canada.

Notre objectif : mettre en place et maintenir le plus grand réseau canadien de concessionnaires, faire preuve de primauté et apporter un service sans faille au consommateur. Ces éléments clés, couplés avec la distribution exclusive des plus grandes lignes de produits et accessoires de sports motorisés d’Amérique du Nord ont assurés le positionnement de Motovan en tant que chef de file de l’industrie, et ce, depuis les 30 dernières années.

En plus de distribuer les marques les plus populaires de pièces et accessoires de véhicules motorisés, Motovan développe et distribue ses propres marques telles que:

Les Casques Zox, Vêtements Olympia, les bottes RoadKrome, accessoires pour VTT Quadrax.

Description du poste :

Le/La Brand Manager aura a :

• Effectuer une analyse en profondeur de la concurrence, du marché, des consommateurs et des produits afin de produire des plans « go-to-market » dans le but de développer des initiatives stratégiques;
• Développer des compétences analytiques grâce à l'analyse des tendances, des indicateurs de performance dans un environnement concurrentiel;
• Travailler en collaboration avec le département  R & D pour fixer le prix des produits et analyser la rentabilité potentielle;
• Diriger les activités de soutien  « go-to-market » comprenant les lancements de nouveaux produits, les stratégies de distribution, la communication de marque, les points de vente, les promotions et le travail avec les partenaires internes et externes;
• Diriger des projets spécifiques de marque en assurant l’efficacité  et l’efficience dans les délais et les engagements budgétaires prévus;
• Générer des noms pour les produits et services existants et/ou nouveaux et participer au partage d’idées pour de nouvelles conceptions d'emballage; y compris les formes, tailles, couleurs, polices et images;
• Élaborer des plans et des campagnes de développement des affaires qui couvrent l'innovation, des promotions et des communications;
• Analyser les résultats pour évaluer les performances, identifier les enjeux, les tendances et les opportunités, et améliorer continuellement les programmes;
• Superviser la production de journaux et de magazines, paquets publicitaire/publipostage, campagnes de courriels, campagnes de media sociaux, sites Web, les expositions et assurer la liaison avec les designers, les rédacteurs, les médias et imprimeurs;
• Superviser les campagnes de marketing en liaison avec le personnel juridique et de conformité tout en s’assurant que la conception et les messages répondent aux standards de marque de l'entreprise et aux réglementations;
• Surveiller la distribution des produits et la réaction des consommateurs par le biais de groupes de discussion et des études de marché;
• Coordination des programmes de lancement aux clients externes.

Compétences requises :

• Degré universitaire en marketing;
• Bilingue français/anglais;
• 2 ans + d’expérience dans des fonctions similaires;
• 2 ans + d’expérience de media sociaux;
• Avoir un instinct pour des futurs concepts de produits;
• Avoir de bonnes compétences analytiques;
• Avoir une bonne écoute, et être en mesure de répondre à des résultats et des études sur la consommation;
• Être capable de bien travailler avec un large éventail de personnes provenant de divers départements (internes et/ou externes);
• Être en mesure de gérer plusieurs projets simultanés;
• Être énergique et passionné par les produits;
• Être organisé et méthodique;
• Être capable de travailler sous pression;
• Capacité de communication, compétences interpersonnelles et présentation exemplaire;
• Capable de bien résumer des données, fournir des commentaires pertinents et communiquer avec impact;
• Expérience dans le lancement de nouveau produit;
• Solide planification stratégique et sens de l’analyse.