Chargé de projet

Chargé de projet

Emplacement :QC - Montréal

Code d'emploi :EQ 20151210 AM

Nombre d'emplois vacants :1

Description

Relevant du directeur de projets, le chargé de projets planifie et coordonne les activités et les ressources reliées aux projets des différents clients internes et externes d’EquiSoft. Le chargé de projets s’assure de la qualité des travaux réalisés et du respect des échéanciers et budgets prévus. Il identifie les occasions d’amélioration et recommande des solutions afin d’optimiser et de faire évoluer les processus d’affaires et l’organisation du travail et ainsi contribuer à l’atteinte des objectifs de l'entreprise et de ses clients.

Responsabilités

• Identifie, planifie et gère les étapes de réalisation et d’implantation des projets, évalue les tâches à accomplir, identifie les ressources nécessaires à la réalisation des projets, prend en charge le suivi des travaux, des échéanciers, des budgets et de la qualité des livrables;
• Assiste le client (interne/externe) lors de la définition des projets et fait la synthèse de l’information véhiculée;
• Participe, lorsque requis, à l’élaboration des analyses préliminaires et coordonne toutes les activités requises pour l’approbation des projets;
• Planifie, gère et contrôle l’envergure, les risques, les échéanciers, les coûts, les demandes de changement, les points en suspens, les ressources humaines et les communications pour l’ensemble des projets qui lui sont assignés;
• Coordonne et supervise les travaux des équipes de projets et assiste le personnel dans la réalisation des tâches. Peut être amené à évaluer les ressources qui travaillent sur ces projets;
• Favorise l’interaction et la synergie entre les clients (internes/externes) et les équipes de projets;
• S’assure de l’utilisation optimale des ressources (humaines, financières et matérielles) au sein des projets. Agi à titre de responsable de la qualité du projet et de son implantation harmonieuse, dans un environnement multi-projets;
• Tient à jour les dossiers d’indicateurs de gestion sur l’avancement des projets dont il est responsable et le suivi des demandes de changements reliées à ces projets;
• Possibilité de voyagements fréquents.

Compétences et habiletés

• Rigueur et discipline;
• Sens de l’organisation et des priorités;
• Esprit d’équipe;
• Tact et diplomatie;
• Initiative;
• Aptitudes à communiquer;
• Aptitudes en rédaction et de synthèse.

Exigences

• Essentielle – Études universitaires (baccalauréat)
• Essentielle – Capacité de rédaction de documentation 
• Essentielle – Expérience avec la gestion du cycle de développement d'un projet
• Essentielle – Expérience de gestion de projets, 5 ans et plus
• Essentielle – Expérience du secteur des TI, 8 ans et plus
• Atout – Expérience comme analyste d'affaires ou fonctionnel
• Atout – Bonne connaissance des technologies et de l'environnement Web
• Atout – Connaissance pratique de la méthodologie AGILE
• Atout – Certification PMP ou autre
• Atout – Connaissance de l’industrie des assurances