Chargé de projet et adjoint au développement

Description du poste et de vos responsabilités :

Volet développement commercial :

• Identifier des clients potentiels et proposer des options pour les approcher.
• Contact téléphonique et prise de rendez-vous.
• Mise en place de rencontres avec les prospects afin de présenter les services de l’agence.
• Faciliter le processus d’ouverture des mandats avec les clients.

Volet chargé de projets :

• Rencontrer et accompagner les clients concernant les différents projets qui vous seront confiés en s’assurant de maintenir une bonne communication et une saine gestion des attentes.
• Bâtir une relation de confiance avec le client de façon à maximiser les opportunités futures avec celui-ci.
• Rédaction de suivis et de briefs clients et valorisation des projets.
• Veille marketing.
• Préparer des propositions pour des clients actuels/potentiels sous la supervision de la direction de l’agence. 
• Être une personne contact entre le client et l’équipe de travail ANTRO.
• Suivi de l’évolution des projets en collaboration avec l’équipe graphistes et développeurs

Exigences / compétences recherchées

EXIGENCES REQUISES :

•  MBA ou M.Sc en communication, marketing, administration des affaires ou combinaison d’études et d’expérience pertinente.
• Expérience en Stratégie de communication (supports traditionnels et numériques).
• Expérience de 2 ans en vente, développement des affaires ou marketing.
• Parler français, anglais et espagnol, un atout.
• Bonne connaissance de la suite iWork et Office.

COMPÉTENCES APPRÉCIÉES :

• Expérience en agence et en entreprises sera fortement appréciée.
• Expérience en évènementiel

COMPÉTENCES REQUISES :

• Habiletés de négociation;
• Esprit très collaborateur, travail en équipe;
• Capacité de prendre des décisions rapides et structurées;
• Créativité;
• Curiosité;
• Réactivité;
• Autonomie;
• Initiative;
• Capacité à respecter les échéances;
• Très bonnes habiletés de communication;
• Travailler sous pression et capable d’accepter la critique.

CONDITIONS D’EMPLOI :

• Contrat à durée indéterminée;
• Temps plein; 
• Possibilité de se déplacer dans la région de Québec;
• Salaire à négocier.

Informations supplémentaires

PROCESSUS

Nous remercions tous les candidats de l'intérêt qu'ils témoigneront. Cependant, nous ne communiquerons qu’avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.