CHARGÉ DE PROJETS -ADMINISTRATEUR DE CONTRATS

Relevant du Directeur, le chargé de projets / Administrateur de contrats aura la responsabilité de gérer les changements aux contrats des projets réalisés par la compagnie.

A ce titre, le chargé de projets / Administrateur de contrats devra :

1. Gérer et négocier les avenants et les demandes de compensation;
2. Contrôler les coûts des projets dont il en est responsable;
3. Initier et maintenir les communications requises avec les partenaires de chaque projet, client, fournisseurs et sous-traitants;
4. Participer à l’élaboration des estimés.

Profil général

• Minimum de 5 à 10 ans d’expérience de chantier, de gestion de projets et de gestion des changements contractuels;
• Très grandes aptitudes en gestion et communication;
• Solide capacité en négociation et résolution de problèmes;
• Capacité à gérer des changements sur des projets déjà réalisés et en fermeture;
• Sens aiguisé de la gestion administrative des contrats;
• Sens de la planification et de l’organisation;
• Autonomie, leadership, aptitude pour la gestion du personnel;
• Connaissance des logiciels Word, Excel et MS Project;
• Solide capacité de communication verbale et de rédaction de rapports, notes, lettres et mémos;
• Diplôme de technicien, d’ingénieur ou d’administrateur.

Expertise

• Utilise son expertise organisationnelle et de gestion pour atteindre les objectifs financiers et opérationnels de projets sous sa responsabilité;
• Cerne et règle les problèmes techniques, opérationnels et organisationnels.

Influence

• Conformément aux contrats, prend les décisions qui influent sur la réalisation des projets.
• S’assure du suivi administratif des projets.
• S’assurer que les objectifs financiers des projets sont atteints

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