Chargé de projets (département des bâtiments et des projets)

Vous êtes à l’affût de nouveaux défis et vous êtes passionné par la gestion de projets?

Vous recherchez un environnement accueillant et innovateur, où vous pourrez vous développer au sein d’une équipe de collaborateurs très compétents?

Vous souhaitez contribuer, à votre façon, au bien-être de la communauté?

Voici une opportunité de carrière à ne pas manquer! Notre client, la Ville de Lac-Mégantic, est composé d’une équipe dévouée et qualifiée de professionnels multidisciplinaires. En raison de l’augmentation considérable du nombre de projets à gérer, la Ville de Lac-Mégantic est actuellement à la recherche de ressources supplémentaires, afin de contribuer à son développement et combler deux postes de Chargé de projets.

Les défis qui vous attendent :

Relevant du directeur des bâtiments et des projets, vos responsabilités seront d’assurer la gestion des projets qui vous seront attitrés. Plus précisément, vous aurez à :

• Effectuer la planification des projets (objectifs, besoins en ressources, échéanciers,…) et voir au respect des étapes à suivre (demandes d’autorisation, préparation des plans et devis, appels d’offres, surveillance,…);
• Gérer les budgets de vos projets, évaluer et négocier les coûts et effectuer des recherches de subvention;
• Assurer le lien auprès des différents intervenants impliqués dans les projets (consultants, entrepreneurs, professionnels,…);
• Analyser les situations, émettre des recommandations auprès de l’équipe et agir à titre de conseiller technique auprès des autres départements.

Votre bagage de compétences :

• Vous détenez une formation universitaire en génie civil, architecture ou mécanique du bâtiment, jumelée à une expérience minimale de 2 ans dans un poste similaire, ou une formation collégiale dans un des domaines mentionnés précédemment, combinée à une expérience minimale de 5 ans dans des fonctions similaires;
• Vous avez une excellente maîtrise du français, à l’oral et à l’écrit, ainsi que des outils informatiques;
• Vous êtes reconnu pour votre sens de l’organisation, votre leadership, votre autonomie, vos habiletés à communiquer et votre capacité à travailler en équipe.

Le poste est à temps plein et temporaire, jusqu’au mois de décembre 2014, avec des possibilités de prolongation.

Si cette opportunité de carrière vous intéresse, passez à l’action!

Nous remercions tous ceux et celles qui nous feront parvenir leur candidature.

Seuls les candidats retenus seront contactés. Afin d’alléger le texte, l’usage du masculin a été privilégié.