Chargé développement d'affaires et coordonnateur de projet

Description sommaire :

Sous la supervision du directeur général, le/la candidat(e) participera au développement des affaires, ainsi qu’à la planification et à la coordination de projets existants et futurs. Cette personne soutiendra la prospection et la gestion de toutes les opportunités d’affaires et sera responsable du développement, du maintien et du suivi des relations avec des clients et partenaires potentiels nationaux et internationaux. Il/elle participera activement à l’élaboration des propositions d’affaires et des plans et activités de réseautage stratégiques, en collaboration avec le directeur, visant la croissance de l’entreprise. La personne choisie devra faire de déplacements à l’étranger lorsque autorisés.

Plus précisément vous aurez à :

• Coordonner des projets innovateurs en développement ;
• Établir et déployer une stratégie afin d’atteindre les objectifs de croissance de ventes nationaux et internationaux ;
• Mener des missions sur ces marchés et assurer une représentation auprès de ces prospects afin de développer des liens d’affaires ;
• Générer des opportunités d’affaires ;
• Assister la Direction pour les mises à jour et les suivis avec les différents partenaires.

La personne doit posséder les qualifications suivantes :

• Formation universitaire en Génie mécanique, Commerce International ou toute autre formation pertinente ;
• Expérience dans la gestion de projet, le domaine de la vente, la prospection et le développement de nouveaux marchés ;
• Expertise et connaissance du marché des véhicules lourds ;
• Bilingue français et anglais ;
• Très bonnes connaissances en informatique, particulièrement MS Office (Excel-Word-Outlook) ;
• Être en mesure de voyager régulièrement.

De plus il/elle doit démontrer :

• Leadership ;
• Excellentes compétences de communication verbale et écrite;
• Grande facilité à entretenir de très bonnes relations interpersonnelles ;  
• Excellent sens de l’organisation et de la planification ;
• Grand sens des responsabilités ;
• Dynamisme et motivation ;
• Fort engagement vers la satisfaction du client ;
• Orientation vers les résultats ;
• Autonomie.

Conditions générales

Lieu de travail : Baie-Comeau, Québec

Salaire de base : entre 50 000$ et 60 000$, selon expérience 

Programme d’assurances collectives

• Assurance-vie, assurance médicament

Vacances annuelles : Trois (3) semaines, selon l’année de référence qui est du 1er mai au 30 avril de chaque année.

Congés familiaux : 2 par année  

Congés fériés : 12  par année  

De plus,

• Un ordinateur portable ainsi qu’un cellulaire vous seront fournis
• Remboursement des dépenses lors des déplacements

Ce poste vous intéresse?

Veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation au plus tard le 18 juin 2021.

Nous remercions à l’avance tous ceux et celles qui auront soumis leur candidature. Nous ne contacterons que les personnes retenues pour la prochaine étape du processus de sélection.