Chef approvisionnement

Notre client, situé sur la Rive-Sud de Montréal, est une entreprise manufacturière oeuvrant dans le domaine de l’industrie lourde. Il nous a mandaté pour recruter un : CHEF APPROVISIONNEMENT/ACHETEUR SÉNIOR Relevant du directeur des opérations, vous serez responsable des achats de tous les produits de matières premières reliés à la fabrication, vous ferez également l’évaluation des fournisseurs et contrôlerez leur qualité de produits et de service et négocierez des ententes de partenariat avec ces derniers. La mise en place des politiques d’achats, la négociation des ententes avec les fournisseurs et agents-distributeurs, l’évaluation régulière des nouvelles sources de fournisseurs et de produits pour garantir la compétitivité de l’entreprise feront également partie de vos responsabilités. Vous coordonnerez les réquisitions d'achats et des bons de commande et mettrez à jour les registres des marchandises, des listes de prix et des livraisons. De plus, vous serez responsable de la tenue d’un système d’inventaire, d’achat des produits nécessaires aux besoins de la production. Vous encouragerez les soumissions, consulterez les fournisseurs et examinerez les devis en plus de déterminer les modalités des contrats, les octroierez et recommanderez leur approbation. Enfin, vous devrez vous assurer d’obtenir le meilleur rapport qualité-prix-livraison auprès des fournisseurs. Parfaitement bilingue, négociateur émérite, vous possédez un minimum de 8 années d’expérience à titre d’acheteur dans le secteur de l’industrie lourde. Vous détenez préférablement une formation universitaire en approvisionnement ou dans toute autre discipline appropriée. Vous possédez des connaissances de systèmes informatiques. Vous êtes un excellent négociateur axé sur les résultats et qui, de par ses antécédents professionnels, a démontré sa détermination, son autonomie et son sens du travail d’équipe. Leader naturel, vous aimez relever des défis et votre cheminement de carrière en témoigne. Notre client souhaite effectuer un virage quant au positionnement des achats. Convaincu que des économies d’échelle très importantes sont plausibles et nécessaires dans ce secteur de l’organisation, ce poste offre des défis très motivants pour quelqu’un qui a fait la différence dans des organisations où la résistance au changement a été sur montée.

Si ce défi vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à titre confidentiel à :

MPA RECHERCHE DE CADRES INC.

Projet #1543

7900, boul. Taschereau Ouest, Bureau A-204, Brossard QC  J4X 1C2

Courriel : courrier@5148753996.ca ou télécopieur : (450) 465-9215

Notre client souscrit à l’équité en matière d’emploi.

Seules les personnes retenues recevront un accusé de réception. 

Dans ce document, la forme masculine désigne à la fois les femmes et les hommes.