Chef de division, travaux publics (Ville de Pincourt)

Pincourt est une ville située sur l’Ile Perrot, à une trentaine de kilomètres du centre-ville de Montréal. D’une superficie de 9 kilomètres carrés, elle compte plus de quinze mille citoyens et beaucoup de jeunes familles. C’est une ville dynamique et en constante évolution, ce qui se reflète dans le développement des infrastructures.

Responsabilités :

Sous l’autorité de la direction du Service des Travaux publics et des infrastructures, le Chef de division Travaux publics est responsable de l’ensemble des travaux d’entretien et de certains projets de réfection mineurs au niveau des immeubles, parcs, voies publiques, infrastructures de services, matériel roulant et mobilier urbain de la Ville.  

• Il collabore étroitement avec tous les services de la Ville, les partenaires du milieu et les citoyens faisant appel au service;
• Il participe à la réalisation de la mission de la Ville et à celle de sa division, veille au respect et à l’application rigoureuse des lois et règlements touchant le monde municipal, des politiques, codes et procédures de la Ville et contribue à leur amélioration continue;
• Il participe au processus budgétaire en fonction des orientations et directives du conseil et est imputable de sa réalisation;
• Il gère une équipe d’une trentaine d’employés cols bleus, un parc de véhicules et machines-outils de 40 unités et un budget d’opérations de 6 millions;
• Il assume la gestion des ressources humaines qui lui sont confiées et il s’assure du rendement optimal de ses effectifs, en émettant des directives claires et précises;
• Il s’assure de l’application des lois et règlements ainsi que des politiques et directives de la Ville en santé et sécurité du travail;
• Il voit à ce que l’inventaire complet des biens et équipements soit en tout temps sécurisé, à l’abri du vol, vandalisme et/ou utilisation incorrecte. Il s’assure des plus hauts standards de qualité au meilleur cout possible;
• Il s’assure de l’entretien et du bon fonctionnement des équipements mobiles, des bâtiments municipaux, des parcs et équipements de loisirs, des voies publiques, des infrastructures municipales, notamment le réseau d’égout et d’aqueduc;
• Il supervise le personnel-cadre et les équipes de travail, produit les rapports nécessaires à la compilation des travaux réalisés et aux affectations de main d’œuvre;
• Il veille à l’amélioration continue de la qualité, de la productivité de sa division, du respect des échéanciers, et à minimiser les couts;
• Il transmet à la direction du Service des Travaux publics et des infrastructures tous les avis, recommandations et innovations résultant de l’écoute de sa clientèle.

Profil recherché :

• Minimum de 3 ans d’expérience en gestion des infrastructures et des ressources financières et matérielles;
• Bonne connaissance du milieu municipal et de son fonctionnement;
• Expérience en gestion de personnel syndiqué;
• Diplôme d’études collégiales ou universitaire en génie civil, architecture ou autre domaine connexe;
• Aisance à interpréter des plans et devis de construction;
• Bonne maitrise des outils technologiques tels que MS Project;
• Très bonne maitrise du français oral et écrit;
• Anglais oral fonctionnel.

Conditions de travail :

• Du lundi au vendredi de 7 :00 à 16 :00 avec disponibilité accrue selon le besoin;
• Périodes de garde de 1 semaine par mois avec compensation financière;
• Véhicule de service fourni en tout temps (avantage imposable pour la portion d’utilisation personnelle);
• Fonds de pension à cotisation déterminée;
• Assurances collectives complètes;
• Rémunération : environ 75K/an, selon l’expérience;
• Entrée en fonction : septembre 2015.