Commis comptable et soutien administratif

Résumé des tâches

Sous la supervision de la Contrôleure et de concert avec l’équipe de Gestion de Projet, le titulaire mène à bien différentes tâches en lien aux comptes payables et recevables, en utilisant le logiciel ACOMBA. Il effectue des suivis et collabore directement avec nos clients ainsi que nos fournisseurs dans l’exécution de ses fonctions.

Description

• Comptes recevables
• Réconciliation de la commission reçue
• Comptes payables
• Tâches d'administration et de ressources humaines

Profil du candidat idéal

• Bilinguisme à l’oral et à l’écrit;
• Grande capacité à communiquer professionnellement avec les client, fournisseur et l’équipe de travail, et ce autant en français qu'en anglais;
• Minutieux et très attentif aux détails;
• Capacité de coordination de tâches multiples et bon sens de l’organisation;
• Esprit d’équipe, attitude positive;
• Connaissance de la suite Microsoft Office;

Qualifications

• Diplôme collégial ou universitaire en Comptabilité (ou une discipline connexe) complété ou en cours. Une expérience pertinente pourra être considérée comme équivalente.
• Un à deux ans d’expérience en comptabilité. Le candidat est idéalement confortable avec toutes les facettes des comptes payables et comptes recevables)
• Atout : bonne connaissance de l’industrie de l’éclairage et/ou du logiciel comptable ACOMBA

Nous offrons

• Des bureaux design dans le quartier artistique de Montréal le Plateau/Mile-End; facilement accessibles en transport en commun (station de métro Rosemont ou Laurier);
• Un horaire de 35h/semaine, du lundi au vendredi, de 9h à 17h;
• 5 jours de congés de maladie payés par année (au prorata du temps travaillé);
• 4 semaines de vacances payées par année;
• Salaire compétitif avec possibilité de bonus annuel;
• L'opportunité de travailler dans un environnement de travail dynamique pour une entreprise qui valorise l'équilibre travail / vie privée;
• Participation à des activités communautaires de bénévolat, des levées de fonds et des défis sportifs;

Type d'emploi : Contractuel (remplacement d’un congé de maternité) avec possibilité de permanence suite au contrat.

Veuillez faire parvenir votre CV et une lettre de présentation à l'attention de Ressources Humaines LumiGroup