Conseillère ou conseiller technique en communication-Burkina Faso

STATUT DE COOPÉRANTE OU COOPÉRANT VOLONTAIRE 

PAYS : Burkina Faso 

VILLE : Ouagadougou 

DURÉE DU CONTRAT : 1 an

DÉPART : Mars 2018

Oxfam-Québec vous remercie chaleureusement pour votre intérêt et souligne qu’étant donné la nécessité de combler les postes dans les meilleurs délais, les candidatures reçues sont analysées au fur et à mesure et les entrevues se font en continu. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

ORGANISATIONS PARTENAIRES

L’ensemble des partenaires d’Oxfam dans le pays d’assignation recevant un appui dans le cadre du programme ACCÈS INNOVATION (PAI) et des programmes de stages internationaux.Il s’agit principalement d’organisations de la société civile.

CONTEXTE DU POSTE

Oxfam est une confédération internationale composée de 20 organisations affilées, dont Oxfam-Québec, combattant la pauvreté et l’injustice dans le monde. Oxfam soutient des actions au profit des populations vulnérables dans les domaines de la sécurité alimentaire, l’humanitaire, la gouvernance, l’éducation, le droit des femmes et des jeunes au Burkina Faso depuis 1970.  Dans cette optique, Oxfam est en processus de rapprochement au niveau programmatique, recherchant un meilleur impact et une plus grande efficience dans l’utilisation de ses ressources. La programmation actuelle au Burkina Faso se concentre autour de trois grands programmes :

• Construction de la résilience et action humanitaire;
• Citoyenneté active et réduction des inégalités;
• Moyens d’existences et chaines de valeurs.

Oxfam-Québec contribue à la programmation d’Oxfam au Burkina Faso par le biais de son Programme de Coopération volontaire, le Programme Accès Innovation (PAI), et la mise en œuvre de projets thématiques. L’objectif principal du PAI est de renforcer les capacités et le rendement des organisations de la société civile, des administrations locales et des structures décentralisées de l’État, en tant qu’acteurs capables de développer de nouvelles pratiques dans leur propre milieu, ainsi que d’améliorer les conditions de vie des populations. Le PAI vise également à ce que les organisations partenaires soient en mesure de contribuer aux stratégies de développement de leur pays, de manière à ce que celles-ci soient porteuses de solutions durables à la pauvreté et à l’injustice.

Les thématiques et les expertises privilégiées par Oxfam-Québec au Burkina Faso sont : la participation citoyenne des femmes et des jeunes, le développement économique des femmes et des jeunes, les violences faites aux femmes et aux filles et la sécurité alimentaire.

MANDAT

Sous la responsabilité de la coordonnatrice ou du coordonnateur du PAI dans le pays d’intervention et en étroite collaboration avec ses collègues d’Oxfam (pays, région, siège d’Oxfam-Québec), la conseillère ou le conseiller en communication effectue son mandat afin d’assurer l’atteinte des résultats du PAI et l’appui aux partenaires dans son champ d’expertise.

En conformité avec les politiques, les normes et les procédures d’Oxfam, la conseillère ou le conseiller en communication assume les responsabilités suivantes :

Planification et suivi du renforcement des capacités des partenaires

• Réaliser un diagnostic afin d’actualiser les besoins en renforcement des partenaires en communication et campaigning(avec emphase sur les communications numériques).

• Consolider les résultats du programme de formation et d’accompagnement des partenaires en matière de communication et campaigning (avec emphase sur les communications numériques);
• Contribuer à la production de plans de communication et en appuyer la mise en œuvre;
• Participer, conseiller et assurer le suivi des projets en communication (productions d’outils promotionnels, utilisation des médias sociaux) ;
• Appuyer l’organisation et la promotion d’événements publics.

Évaluation et apprentissage

• Contribuer à la planification, à l’implantation et à l’évaluation des campagnes d’Oxfam dans le pays;
• Contribuer au processus de suivi-évaluation visant le renforcement des capacités des partenaires et évaluer les résultats des stratégies et des moyens de communication/campaigning utilisés;
• Générer, systématiser et diffuser les meilleures pratiques en communication/campaigning afin de mieux orienter les actions d’Oxfam et de ses partenaires.

Réseaux d’expertise:

• Participer à la Communauté de pratiques d’Oxfam portant sur la communication;
• Participer à des échanges de connaissances, de méthodologies et d’expériences portant sur la communication/campaigning avec d’autres coopérants-es et collègues d’Oxfam dans le pays ailleurs dans le monde;
• Contribuer à faire connaître et rayonner l’expertise d’Oxfam et de ses partenaires/alliés dans des réseaux nationaux et internationaux (articles, conférences, vidéos, témoignages, etc.) ;
• Participer aux efforts de développement au Canada pendant et après le mandat outre-mer en contribuant au rayonnement du programme, des projets, des partenaires, etc. par des témoignages, des histoires de vie, des photos, des citations, etc.

QUALIFICATIONS ET EXIGENCES

Statut

• Être citoyenne ou citoyen canadien ou posséder le statut de résident permanent

Scolarité

• Diplôme universitaire en communication ou tout autre domaine pertinent. Diplôme de deuxième cycle, un atout.

Expérience de travail

• Minimum de trois années d’expérience pertinente, (en communication)

Expérience de travail à l’international et dans le pays

• Expérience de travail dans le pays, un atout.

Compétences spécifiques pour ce poste

• Compétences en stratégies de communication numérique (réseaux sociaux, plateformes web)
• Compétences en communication sociale
• Expérience en campaining et/ou dans processus d’incidence, un atout.
• Expérience en design graphique

Langue(s) de travail

• Maîtrise du français parlé et écrit.
• Maîtrise de l’anglais un atout

Maîtrise des outils informatiques

• Suite Microsoft Office
• Principales plateformes de médias sociaux

Communication orale et écrite

• Niveau intermédiaire-avancé selon le pays d’assignation

Communication orale et écrite dans une autre langue

• Niveau intermédiaire-avancé selon le pays d’assignation

Autres aptitudes 

• Engagement à travailler à la lutte contre la pauvreté et les injustices sociales
• Sens de la planification et de l’organisation
• Capacité à travailler sous pression
• Tolérance à l’ambigüité
• Capacité à bien travailler en équipe
• Leadership, autonomie et initiative
• Rigueur intellectuelle et professionnelle

Bonne compréhension des enjeux

• Justice entre les femmes et les hommes
• Participation citoyenne

CONDITIONS

• Allocation mensuelle: Montant en fonction du coût de la vie dans le pays d’affectation;
• Billet d’avion aller-retour;
• Assurance voyage;
• Montant pour le logement;
• Bourse permettant de faciliter la réintégration au Canada.