Conseiller.ère à la mobilisation des connaissances en recherche partenariale

Description

Les chercheurs.es du Centre de recherche InterActions se consacrent à l’étude de la configuration et l’évolution des réseaux de solidarités familiale, communautaire et publique pour répondre à des problèmes sociosanitaires complexes dans une perspective intersectorielle. Le Centre Interactions et les équipes de recherche affiliées au centre sont spécialisés dans la recherche partenariale qui vise à favoriser une collaboration continue et engagée d’acteurs de différents milieux de pratiques.

Sous la responsabilité de la directrice du Centre InterActions, Lourdes Rodriguez del Barrio et la supervision fonctionnelle du conseiller ou de la conseillère principal.e d’InterActions, la personne aura pour mandat de mettre en place des stratégies et de coordonner et organiser des activités, événements et rencontres de mobilisation et de transfert des connaissances. Dans le cadre de ses fonctions, elle sera responsable de la mise en œuvre de la programmation du Centre InterActions et de ses équipes partenaires et travaillera étroitement avec la direction scientifique de ces équipes.

Principales responsabilités

1. Mettre en œuvre une programmation dynamique d’activités courantes en recherche partenariale (comités, assemblées, webinaires, ateliers, colloques, conférences, etc.), planifier les dépenses des activités, en faire le suivi et la reddition de compte;
2. Prendre en charge des outils de visibilité et de rayonnement du centre et de ses équipes (bulletins électroniques, carnets synthèse, notes de politiques, etc.);
3. Développer des activités de mobilisation des connaissances telles que des laboratoires d’innovation.

Autres tâches

1. Contribuer aux activités de rédaction et d’édition des publications du centre et de ses équipes (vulgarisations, publications, vidéos, balados, outils, guides, formation);
2. Recenser, mettre en œuvre et évaluer des stratégies de coproduction des connaissances créatives et efficaces dans le cadre de recherches partenariales, selon un cycle complet: co-construction et coproduction des connaissances répondant aux besoins des milieux de pratique, appropriation, diffusion, mise en pratique et à mise à l’échelle;
3. Participer au développement et à la soumission des demandes de fonds d’infrastructure et à des activités de coordination.

Exigences

1. Diplôme de 2e cycle en sciences sociales, santé publique ou autre discipline pertinente ;
2. Expérience de travail dans le milieu de la recherche partenariale ;
3. Expérience de trois années dans des mandats mentionnés plus haut ;
4. Pouvoir présenter un portfolio de réalisations ;
5. Connaître les différentes approches et les outils de coproduction des connaissances ;
6. Être autonome et créatif afin de développer de nouvelles approches ;
7. Connaissance en gestion de projet serait un atout

Conditions de travail

• 35hrs/semaine
• Salaire en fonction de l’échelle salariale de l’Université de Montréal
• Avantages sociaux des employés de l’Université de Montréal
• Possibilité de télétravail
• Entrée en poste dès que possible

Postuler en ligne