Directeur de production et programmation

Vous désirez contribuer activement au succès de l’un des événements hivernaux le plus connu au monde, un incontournable au Québec ?

Afin de poursuivre ses objectifs d’excellence, le Carnaval de Québec est  actuellement à la recherche d’un directeur de production et programmation.

Sous la supervision de la Directrice générale, vous aurez la responsabilité d’évaluer, analyser, et diriger la préparation et la mise en place des actions reliées à la programmation, la production et la logistique des projets réalisés par le Carnaval de Québec.  Votre intervention débute à la phase d’idéation en passant par la pré-production des projets jusqu’à la réalisation complète de ces derniers. Vous supervisez l’ensemble des ressources humaines, techniques et matérielles lors de la réalisation des événements et activités.

Responsabilités

• Analyse, évalue, propose et supervise les évaluations techniques et monétaires des projets et activités de la programmation ;
• Supervise les calendriers de montage et démontage en collaboration avec les divers intervenants et collaborateurs, fournisseurs ;
• Participe à l’élaboration des budgets ;
• Élabore, supervise et propose différents plans d’installations pour l’aménagement des plateaux d’activités ;
• Participe aux réunions et comités auxquels sa présence est requise (régie, etc.) ;
• Participe activement à l'élaboration des budgets annuels du Carnaval ;
• S'assure que le Carnaval respecte toutes les lois et règlements touchant ses opérations ;
• Assure le suivi budgétaire de même que le respect des ententes des différents projets ;
• Entretient des relations harmonieuses avec les collaborateurs publics et leur présente les demandes et besoins du Carnaval (CCN, CCBN, Ville de Québec, etc.) ;
• Élabore des ententes avec des clients, des fournisseurs, des collaborateurs (préparation de baux de location, rédaction de contrats, etc.) ;
• Planifie les ressources humaines nécessaires à la réalisation des mandats ;
• Planifie et anime des réunions de travail avec les équipes afin d'atteindre les objectifs de production ;
• Assiste et représente l’organisation lors des rencontres de travail avec les différents partenaires, fournisseurs, collaborateurs et représentants des services publics ;
• Analyse et gère les dossiers de sous-traitance pour les différents besoins ;
• Assure une étroite collaboration avec les différents départements et comités bénévoles ;
• Supervise la gestion des ressources humaines et financières de son secteur ;
• Gère les priorités, les risques et imprévus du projet, élabore un plan d’action et prend action lorsque nécessaire.

Profil

Vous êtes un leader, motivé par l’atteinte des résultats et la performance. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre créativité et vos habiletés de négociation. Vous êtes doté d’un bon sens de l’organisation, de planification et de gestion des priorités, vous êtes perspicace et trouvez rapidement des solutions. Vous savez déléguer et vous accordez une grande importance au travail en équipe.

Qualifications

• Posséder une expérience significative d’au moins 7 années dans un poste similaire;
• Disposer d’une solide expérience en gestion d’équipe de production et de programmation;
• Avoir une très bonne connaissance des exigences reliées au domaine technique en événement;
• Faire preuve de créativité et favoriser l’innovation ;
• Posséder de bonnes aptitudes en gestion des ressources humaines, financières et budgétaires;
• Habileté et aptitude à déléguer et négocier;
• Posséder une expérience significative favorisant la santé sécurité, ainsi que la prévention des accidents ;
• Capacité à travailler sous pression;
• Disponibilité et flexibilité pour les horaires de travail selon les besoins opérationnels de l’organisation;
• Excellente maîtrise des principaux logiciels d’exploitation Microsoft et des différents logiciels informatiques;
• Bonnes connaissances en anglais (parlé et écrit).

Nous vous invitons à soumettre votre candidature.

Veuillez prendre note que seules les candidatures sélectionnées seront contactées. Action Compétence et ses clients pratiquent l’équité en matière d’emploi. Le masculin est employé dans le seul but d’alléger le texte.