Directeur du département des pièces
Une équipe passionnée de collaborateurs compétents; Une entreprise misant sur la mobilisation de ses ressources humaines et le plaisir au travail; Des possibilités de développement dans l’entreprise; Un plan de rémunération globale complet et très avantageux… Voici un aperçu des nombreux avantages que cette opportunité de carrière est en mesure de vous offrir! Vous êtes à l’affût de nouveaux défis? Notre client Voghel Inc. est actuellement à la recherche d’un gestionnaire de talent, afin de contribuer à son succès. Situé à Beloeil, Voghel Inc. se spécialise depuis 18 ans dans la distribution d’équipements lourds pour les domaines de la construction, du concassage et de l’environnement. Ses équipements innovateurs et de grande qualité lui permettent de contribuer au succès de ses clients, alors que son service après-vente unique lui permet de maintenir une relation durable, basée sur la confiance et l’honnêteté. Les défis qui vous attendent : À titre de membre de l’équipe de gestion, vos principales responsabilités seront de planifier, d’organiser, de diriger et de contrôler l’ensemble des activités reliées au département des pièces de l’entreprise. Plus précisément, vous aurez à :
- Assurer une saine gestion des approvisionnements, des inventaires et de la tarification des pièces ;
- Superviser les membres de votre équipe et optimiser l’efficacité du département, via des méthodes et processus efficaces;
- Répondre aux demandes des clients et utiliser votre expertise pour assurer la satisfaction de ceux-ci;
- Évaluer les nouvelles opportunités et participer au développement des affaires auprès de la clientèle actuelle et potentielle;
- Effectuer la recherche et la qualification des fournisseurs.
- Vous détenez une formation collégiale pertinente, jumelée à une expérience minimale de 3 ans dans un poste liée à la gestion des achats et ventes de pièces, ou toute autre combinaison formation/expérience jugée équivalente;
- Vous possédez une expérience dans le domaine de la machinerie lourde;
- Vous êtes bilingue, vous maîtrisezla suite Officeet vous avez une bonne connaissance des logiciels de gestion intégrée;
- Vous êtes reconnu pour votre leadership, vos habiletés à communiquer, votre rigueur et votre esprit d’équipe.
Si cette opportunité de carrière vous intéresse, passez à l’action!
Cameron ressources humaines inc.
819.583.3239
Nous remercions tous ceux et celles qui nous feront parvenir leur candidature.
Seuls les candidats retenus seront contactés. Afin d’alléger le texte, l’usage du masculin a été privilégié.
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Cameron ressources humaines inc
L’équipe de Cameron ressources humaines accompagne les gestionnaires dans l’amélioration de leurs pratiques de gestion des ressources humaines dans le contexte actuel de changements importants du marché du travail et ce, en misant sur le talent, la mobilisation et la collaboration de tous, afin de contribuer...
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