Directeur de cabinet comptable - Rive-Sud

Vos projets ont du sens. Allez plus loin avec nous.

Une nouvelle étape dans votre carrière.

Saisissez cette occasion unique d’évoluer au cœur d’un cabinet en pleine évolution où votre contribution aura un impact concret au sein de l’équipe et auprès de la clientèle. Ayez l’audace de réaliser votre plein potentiel et de mettre à profit vos talents. Joignez une équipe stimulée par la distinction du service offert à ses clients.

VIACONSEIL est heureuse d’accompagner le cabinet Marc Leblond, CPA dans la recherche d’un(e) Directeur(trice) de cabinet comptable pour son bureau situé à Brossard.

Le cabinet Marc Leblond, CPA connaît une croissance remarquable depuis les dernières années. Ses services personnalisés et adaptés aux besoins des clients sont offerts par une jeune équipe hautement qualifiée et dynamique. Marc Leblond, CPA se distingue par sa rigueur, l’intégrité et la qualité de ses services, occupant une place de choix dans l’esprit de sa clientèle. Le cabinet comptable offre des services variés en certification, fiscalité, comptabilité, planification et conseils de gestion.

Vos avantages. L’occasion unique de participer concrètement à la croissance d’un cabinet, de bâtir des relations d’affaires et de prendre en charge une nouvelle clientèle. L’opportunité de collaborer avec une équipe dynamique et compétente. Un rôle clé vous permettant d’allier la gestion d’une équipe de travail et l’exécution de mandats stimulants. La chance de travailler sur la Rive-Sud de Montréal (Brossard), facilitant ainsi un rythme de vie équilibré. Facilitez votre conciliation travail-famille en bénéficiant de la flexibilité nécessaire à la réussite de votre vie personnelle et professionnelle. Assurez le développement de vos compétences tout au long de votre cheminement professionnel. Une occasion de mettre à profit vos connaissances, vos compétences et tout votre potentiel.

Vos défis professionnels.                                     

Relevant directement de l’associé,  le titulaire du poste assurera la gestion d’une équipe de travail. Disposant d’un important niveau d’autonomie, vous aurez l’occasion de vous développer et de progresser au sein du cabinet en mettant à profit votre expertise.

Principaux défis:

Gestion de l’équipe

• Susciter l’adhésion du personnel aux valeurs, à la mission, à la vision et aux stratégies du cabinet ; établir les liens avec les orientations stratégiques ; communiquer efficacement les attentes et les résultats obtenus, puis souligner et reconnaître la contribution de tous;
• Veiller à la circulation et à la transmission des informations au sein du cabinet et favoriser la participation du personnel ;
• Assurer le développement du personnel sous sa responsabilité et voir au développement des expertises ;
• Veiller à la mise en place et l’application des directives, des règles et des conditions de travail ;
• Favoriser et assurer des relations et un climat de travail harmonieux au sein du cabinet ;

Gestion des mandats

• Planifier les mandats d’audit, de mission d’examen et de compilation ;
• Réviser les dossiers d’états financiers ;
• Planifier et préparer les déclarations de revenus de la société et des particuliers ;
• Participer à des mandats de planification fiscale et de réorganisation corporative ;
• Rencontrer les clients pour recueillir les données nécessaires à l’exécution et à la présentation des divers mandats ;
• Bâtir de bonnes relations d’affaires et participer à la croissance de la clientèle ;
• Toutes autres tâches liées à au poste.

Votre profil et vos talents.            

• Vous aimez les défis et êtes un joueur d’équipe ;
• Véritable leader, vous avez une aisance à encadrer, soutenir, motiver et développer une équipe de travail ;
• Dynamique, vous êtes reconnu pour la qualité de vos relations interpersonnelles, votre rigueur et votre sens des affaires ;
• Vous avez un sens aiguisé du service client et une éthique professionnelle irréprochable. Vous avez une excellente capacité d’écoute et une forte aptitude pour détecter les besoins des clients ;
• Votre sens de l’organisation est grandement développé et vous présentez une importante capacité d’analyse, un esprit critique et une bonne vision d’ensemble ;
• Vous démontrez de l’autonomie, de l’initiative et un haut sens des responsabilités. Vous démontrez d’excellentes compétences en résolution de problèmes et une capacité à cerner et régler rapidement les problématiques ;
• Nous dénotons à votre endroit de la minutie, l’attention aux détails et une facilité à gérer plusieurs mandats simultanément (gestion des priorités et des échéanciers) ;
• Vous possédez un fort jugement et vous aimez travailler dans un environnement dynamique et rapide ;
• Nous reconnaissons à votre endroit une curiosité intellectuelle et un intérêt marqué pour l’amélioration des méthodes de travail.

Exigences

• Vous êtes titulaire d’un diplôme d’études universitaires de 1er cycle (baccalauréat) en comptabilité et vous êtes détenteur d’un titre de CPA. Le titre CPA Auditeur est un fort atout ;
• Vous avez minimalement cinq (5) années d’expérience dans un cabinet comptable ;
• Vous avez une connaissance approfondie des principes de certifications et des normes comptables ;
• Vous maîtrisez la Suite Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) et les logiciels de préparation d’états financiers et de déclaration de revenus ;
• Vous avez une excellente maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit et une connaissance usuelle de la langue anglaise.

Le moment est venu. Donnez un sens à votre carrière.

Toutes les candidatures seront traitées confidentiellement.

Nous remercions chacun des candidats de leur intérêt; veuillez toutefois prendre note que seules les candidatures retenues seront contactées.

* Veuillez prendre note que le masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. *