Directeur (trice) des ateliers

Notre cliente, une entreprise bien établie dans la ville de Québec dans le domaine événementiel, est actuellement à la recherche d’un directeur des ateliers. Afin de poursuivre ses objectifs d’excellence, cette personne joue un rôle clé dans la production de tous les projets autant pour des clients externes que pour des projets internes de l’organisation.

Relevant de la Direction générale, vous serez en charge de divers mandats tels que l’évaluation de projet, la gestion des ressources financières, humaines et matérielles des ateliers de l’organisation. Plus précisément  :

• Planifier, organiser, diriger et contrôler l’ensemble des activités reliées à la gestion et au déploiement des projets des ateliers de l’organisation;
• Évaluer les projets en fonction des aspects techniques et monétaires afin de répondre aux besoins des clients et de sa propre organisation;
• Établir une bonne relation avec les clients, écouter leurs besoins et apporter les recommandations nécessaires aux méthodes de production;
• Planifier les besoins de main-d’oeuvre et embaucher les ressources humaines nécessaires, en fonction de la convention collective, à la réalisation des projets;
• Planifier l’accueil et l’intégration des nouveaux employés et assurer le déploiement des ressources selon les projets à accomplir;
• Déterminer les priorités, les échéanciers et répartir le travail au sein de l’équipe;
• Planifier le calendrier annuel des opérations des ateliers;
• Assurer la production des croquis et des plans nécessaires pour la vente et la production;
• Assurer un suivi sur le contrôle de la qualité de la production;
• Maintenir un environnement de travail sécuritaire et répondre aux exigences de la CNESST;
• Soutenir et alimenter la direction, préparer les dossiers et assurer les suivis;
• Assurer les suivis budgétaires des contrats et effectuer le suivi de la facturation auprès des clients;
• Assurer une gestion efficace et efficiente des achats et des inventaires;
• Assurer des suivis avec différents fournisseurs de contrats;
• Participer aux négociations de renouvellement de la convention collective;
• Assurer le lien avec la SAAQ et la Commission des transports pour tous les événements et déplacements;
• Participer au développement et à la mise en marché des ateliers de production.

Profil recherché

Vous êtes reconnu pour votre leadership mobilisateur, orienté client, résultats et stimulé par la créativité qui est au cœur de votre quotidien. Vous êtes doté d’un bon sens de la communication et du partenariat et maître pour établir des relations de confiance durables. Vous faites preuve d'initiative, d’engagement et de disponibilité.  Enfin, vous êtes la personne qu’il nous faut pour ce poste! 

Qualifications

• Leadership mobilisateur, sens des responsabilités, polyvalence;
• Expérience significative en gestion de personnel et de projet;
• Expérience dans le domaine de la production et en évaluation de coûts de projet;
• Expérience et valeurs favorisant la santé-sécurité;
• Expérience en événementiel et dans un milieu syndiqué, sera jugé comme un atout;
• Disponibilité et flexibilité pour les horaires de travail selon les besoins opérationnels de l’organisation (en période d’événement);
• Autonomie, initiative, minutie et rigueur au travail;
• Aptitudes en communication et relations interpersonnelles;
• Anglais fonctionnel, sera jugé comme un atout, également.

Veuillez prendre note que seules les candidatures sélectionnées seront contactées. Action Compétence et ses clients pratiquent l’équité en matière d’emploi. Le masculin est employé dans le seul but d’alléger le texte.