Infirmier / infirmière auxiliaire
Rôle et contexte du poste :
L’infirmier auxiliaire est responsable de voir à la santé et au bien-être des résidents en prodiguant des soins et des conseils, et ce dans les limites de son exercice professionnel.
Responsabilités clés :
- Établir une relation d’aide avec le résident, le rassurer et l’écouter
- S’assurer du bien-être des résidents en respectant les normes de l’établissement
- Assurer le suivi du dossier médical et des prescriptions du résident sur demande du médecin et du pharmacien,
- Coordonner l’acheminement des rapports médicaux
- Gérer les rendez-vous des résidents avec le médecin de la résidence
- Effectuer des visites chez les résidents au besoin
- Faire des interventions, par exemple contrôler les signes vitaux, faire des injections et appliquer les techniques d’asepsie, y compris faire des pansements
- Favoriser auprès des résidents une prise en charge proactive de leur santé
- Observer l’état de santé du résident et le diriger vers les spécialistes à consulter
- S’assurer d’une communication et d’un suivi entre collègues de travail au sujet des événements de nature médicale dans le cahier de bord
- S’assurer que les résidents malades ou incapables de se déplacer aient un repas, effectuer le suivi avec le service alimentaire et charger les frais
- Participer avec le directeur au plan d’intervention lorsqu’un résident présente des signes de perte d’autonomie,
- Dans les cas de perte d’autonomie, participer à l’évaluation des besoins de soins avec les divers intervenants et suggérer une rencontre avec un spécialiste
- Noter au dossier les comportements et événements pouvant porter atteinte à la sécurité impliquant un résident en perte d’autonomie
- Agir à titre d’intermédiaire, si nécessaire, avec la famille et/ou les institutions de santé
- Former le personnel pour faire face aux urgences médicales
- Effectuer le suivi administratif des certificats RCR et PDSB des employés
- Répondre aux cloches d’appel, ainsi qu’à toute situation d’urgence, intervenir
- Rencontrer au besoin les nouveaux résidents pour les informer des services de santé offerts
- Organiser des visites de spécialistes et des séances d’information sur la santé pour les résidents
- Tenir à jour les « fiches-résidents » contenues dans le cartable d’urgence
- Tenir une liste des arrivées et des départs en urgence des résidents
- S’assurer du bon fonctionnement du matériel et équipement d’urgence
- Gérer l’inventaire du matériel médical et commander au besoin
- Être une personne ressource en cas d’accident de travail
- Toutes autres tâches connexes.
Résidence-clientèle en perte d’autonomie
- Distribuer les médicaments aux résidents
- Effectuer une toilette partielle ou complète des résidents
- Superviser les préposés aux résidents.
Compétences clés :
- Intérêt pour la relation d’aide et les personnes âgées
- Bon jugement
- Rigueur, bon esprit d’équipe
- Grande aisance relationnelle
- Dynamisme, autonomie, initiative
- Discrétion, professionnalisme, empathie
- Écoute, capacité de communiquer
- Capacité de créer une distance professionnelle
- Courtoisie
Exigences du poste:
- Un diplôme d’études professionnelles (DEP) en santé, assistance et soins infirmiers
- Membre de l’Ordre des infirmiers auxiliaires du Québec
- Deux à cinq années d’expérience comme infirmier auxiliaire
- Expérience de travail ou bénévolat avec les personnes âgées
- RCR et PDSB : un atout
Remarques :
- 1 poste permanent - temps partiel - nuit
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- Entreprise
Sélection Retraite
Groupe Sélection où l’exceptionnel prend vie! Une entreprise qui a à cœur la vie des gens. Sélection St-Jean est une résidence pour personnes autonomes ayant 224 unités et 37 unités pour gens semi-autonomes. ...
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