Inspecteur adjoint ou inspectrice adjointe en bâtiment

OFFRE D’EMPLOI
INSPECTEUR ADJOINT OU INSPECTRICE ADJOINTE EN BÂTIMENT
Poste temporaire

L’aménagement du territoire vous intéresse? Si vous souhaitez évoluer au sein d’un environnement motivant où prônent les valeurs de qualité et de respect, ce défi est pour vous!

Description sommaire de l’emploi

Relevant de la coordonnatrice au territoire public, la personne embauchée aura à effectuer les tâches relatives aux volets suivants : la gestion foncière (baux de villégiature), l’application des règlements d’urbanisme des territoires non organisés (TNO) et l’évaluation foncière.

Plus précisément, vous aurez à :

• Recevoir et informer la clientèle sur les normes d'urbanisme applicables dans les territoires non organisés;
• Effectuer la mise à jour du rôle d'évaluation découlant des divers changements, et ce, pour tous les volets mentionnés ci-haut;
• Préparer et analyser les dossiers relatifs à l'émission des permis et des certificats;
• Assister les inspecteurs en bâtiment et en environnement au territoire public dans leurs tâches;
• Rédiger les avis d'infraction et les constats d'infraction;
• Confectionner des certificats de conformité aux règlements d'urbanisme;
• Collaborer à différents projets d'aménagement;
• Collaborer avec les inspecteurs pour la tenue à jour et la mise au propre des relevés d'inspection;
• Planifier les inspections sur le territoire public en effectuant les blocages nécessaires aux visites sur le terrain;
• Effectuer toute autre tâche connexe et toute autre tâche dont l'exécution est demandée ou requise par l'employeur.

Exigences

• Détenir un DEC en aménagement et urbanisme. Toute autre formation jugée équivalente pourra être considérée;
• Détenir une expérience pertinente dans un domaine similaire;
• Avoir une excellente maîtrise des logiciels de la suite Office ainsi que des connaissances d’Arc View (atout);
• Posséder un bon jugement, une grande autonomie et faire preuve de dynamisme.

Conditions salariales

Les conditions salariales sont régies par la convention collective des employés de la MRC du Fjord-du-Saguenay en vigueur.

Lieu de travail : Siège social à Saint-Honoré.

Toute personne intéressée à relever ce défi et répondant aux exigences de ce poste doit faire parvenir son curriculum vitae avant le 18 janvier 2021.