Instructeur / Moniteur / Représentant (véhicules lourds)

Date d’entrée en fonction : le plus tôt possible

Lieu : St-Eustache, St-Jérôme, Boisbriand

Statut : Temps plein, permanent

Salaire : À discuter

École de conduite J.P.F Formation professionnelle 2000, est une entreprise innovante, en pleine croissance, offrant les cours de conduite de qualité pour l’obtention des permis de conduire et des différentes certifications depuis plus de 20 ans. En tant que fournisseurs de services aux particuliers et aux entreprises, notre équipe mise sur la qualité de nos services et la satisfaction de nos clients. Nous sommes fier de ce que nous accomplissons et cherchons les collègues qui le feront aussi.

Nous sommes à la recherche d’un Instructeur/ moniteur /représentant aux entreprises, qui aura  comme mandat  de former les futurs conducteurs des véhicules lourds en faisant preuve de prudence et de civisme, et donner les formations en entreprises. La personne sélectionnée devra être un bon communicateur, habile, à l’aise avec les groupes, autonome et professionnelle. Il devra aussi  être un bon pédagogue, posséder une bonne maitrise de soie, et une bonne patiente, débrouillarde, ponctuel et dynamique.

Notre Offre :

• Un emploi stable et un horaire flexible;
• Accent mis sur l’équilibre entre travail et vie familiale;
• Un environnement de travail  dynamique et convivial;
• Une entreprise axée sur le développement de carrière et les promotions à l’interne;
• Un programme de formation et d’encadrement pour vous aider à vous intégrer dans le poste;
• Un stationnement gratuit;
• Accessible en transport en commun (autobus).

Responsabilités principales :

Moniteur/instructeur

• Enseigner les cours pratiques et théoriques aux particuliers;
• Enseigner les cours théorique et pratiques chez nos clients (Entreprises);
• Préparer et structurer son cours;
• Mettre à jours ses connaissances liées au poste (Les nouvelles lois, normes et règlements de conduite).

Représentant

• Faire la prospection des nouveaux clients;
• Planifier et organiser des rencontres avec des clients;
• Effectuer des suivies de prospections active par téléphone;
• Établir et maintenir des bonnes relations d’affaire avec les clients;
• Évaluer les besoins des clients et faire la promotion des services offerts par l’entreprise;
• Informer les clients des politiques en vigueur et les guider dans leurs choix de cours;
• Procurer aux clients les informations concernant (nos services, promotions, site web, nos magasins etc.);
• Atteindre les exigences en matière de ventes, de qualité du service offert et les mesures de rendements clés.
• Remettre à la directrice de développement des affaires les rapports des ventes qualitatifs et quantitatifs

Profil recherché

• Être polyvalent et reconnu pour son professionnalisme
• Être un bon joueur d’équipe et savoir gérer ses priorités
• Bonne habiletés  interpersonnelles
• Stimulé par l’atteinte d’objectifs personnels et d’équipe
• Une personne énergique, dynamique et axée sur les résultats

Les compétences recherchés

• Démontrer d’excellentes aptitudes en communication;
• Bonne connaissance de la suite Power Point;
• Maitrise de la langue française;
• Savoir gérer ses priorités et être bien organisé;
• Habiletés de déceler les occasions de ventes.

Exigences

• Diplôme d’études secondaires;
• Posséder une expérience de 5 ans comme camionneur;
• Flexibilité à couvrir 3 succursales (Boisbriand, St-Eustache et St-Jérôme);
• Flexibilité pour les horaires souhaitable;
• Possession d’un permis de conduire à jour et un dossier de conduite en règle.

Remarque importante : Nous remercions tous les candidats de l’intérêt manifesté pour ce poste, cependant, nous ne communiquerons qu’avec les candidats sélectionnés pour l’entrevue.