Ouvrier certifié à l'entretien (plomberie, chauffage, ventilation)
NATURE DU TRAVAIL
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d'emploi consiste à effectuer des travaux d’entretien, de réparation et de transformation relevant de plusieurs métiers du bâtiment.
QUALIFICATIONS REQUISES
Posséder les qualifications légales ou réglementaires appropriées à cette classe d’emploi (carte de compétence de mécanicien de machinerie fixe 4 ou 4B) et une expérience pertinente de deux (2) années dans des travaux liés à plusieurs autres métiers.
OU
Détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) avec option appropriée, trois (3) années d’expérience pertinente et les qualifications légales ou réglementaires appropriées à cette classe d’emploi (carte de compétence de mécanicien de machinerie fixe 4 ou 4B).
Une carte de compétence ou des connaissances approfondies en réfrigération seront considérées comme un atout.
EXIGENCES PARTICULIÈRES
Niveau de maîtrise du français : acceptable
La personne recherchée doit :
- Avoir une bonne condition physique;
- Être apte à manipuler des charges pouvant aller jusqu’à 50 livres;
- Être apte à travailler en hauteur;
- Avoir une bonne connaissance des règles en matière de santé et sécurité au travail;
- Posséder la qualification réglementaire de travail en condition d’amiante (risque faible et modéré);
- Détenir un permis de conduire.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
La personne de cette classe d’emploi effectue des travaux d’entretien général des installations et des bâtiments et s’occupe de l’entretien préventif et curatif des lieux et de l’équipement.
Elle collabore avec du personnel de niveau technique ou ouvrier dans des travaux spécialisés et elle peut être appelée à utiliser les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser.
De manière plus spécifique, la personne titulaire de ce poste utilise et veille à l’entretien des systèmes de commandes automatisés (DELTA) et les machines fixes et auxiliaires telles que les chaudières, les pompes, les générateurs, les compresseurs et autres machines pour chauffer, ventiler, réfrigérer, éclairer et alimenter en énergie les bâtiments et autres lieux de travail. Elle en effectue les réglages ou les réparations, le cas échéant.
Elle fait l’entretien du réseau de plomberie, des systèmes d’alimentation et d’évacuation des eaux, des équipements et des composantes qui y sont reliées. Elle effectue les réparations ou les travaux de soudure. Elle entretient les systèmes de levage. Au besoin, elle s’assure du fonctionnement des systèmes de ventilation et de protection des incendies (borne-fontaine, cabinets incendie). Elle vérifie, contrôle et répare tous les systèmes et composantes de la piscine (traitement de l’air et de l’eau, filtration).
Elle peut être appelée à coordonner le travail du personnel de soutien qui lui est assigné.
Elle est appelée à utiliser les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser.
Elle peut également être appelée à utiliser son véhicule automobile pour effectuer certaines commissions de dépannage (frais de déplacement remboursés s’il y a lieu).
Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.
ENTRÉE EN FONCTION ET DURÉE : avril 2018 jusqu’au 9 mars 2019, avec possibilité de prolongation.
HORAIRE DE TRAVAIL : 38,75 heures par semaine, du lundi au vendredi (entre 7 h 30 et 17 h). Sera également appelé à effectuer du travail les soirs, les fins de semaine ou les jours fériés.
TARIF HORAIRE : 22,82 $ + prime de 10 % + prime de disponibilité lorsqu’effectue la garde de fin de semaine.
Faire parvenir votre offre de services avant 16 heures le vendredi 6 avril 2018, à la Direction des ressources humaines (A-110) ou par courrier électronique.
Le Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu souscrit à l’accès à l’égalité en emploi pour les personnes visées par la loi, soit les femmes, les autochtones, les minorités visibles et ethniques ainsi que les personnes handicapées.
Seules les personnes reçues en entrevue recevront une réponse écrite.
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Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu
Le Cégep Créé en 1968, le Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu a pris la relève du Séminaire de Saint-Jean (1911), qui offrait préalablement le « Cours classique » sanctionné par le baccalauréat ès Arts. Le Cégep est le seul établissement...
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