Planificateur de production

Le planificateur de production joue un rôle clé dans le succès de l’usine. Il est responsable de la planification et des prévisions de la production. Il doit analyser, ajuster et communiquer toutes informations pertinentes en lien avec la planification de la production au Directeur des opérations, aux Superviseurs ainsi qu’au Partenaire d’affaires RH. Il devra assurer la communication des données en temps réel par rapport aux objectifs de production par quart de travail afin d’avoir une visibilité maximale de l’efficacité de la production, des coûts de transport, des dépenses, de la rotation des inventaires et du rendement de l’utilisation des matériaux.

Fonction et principales responsabilités de l’emploi :

• Rédiger le plan de production général basé sur les tendances historiques, les prévisions de développement d’affaires et le volume entrant réel par rapport au niveau d’inventaire. Rédiger un plan de production pour chaque zone de travail par jour, semaine et mois afin de déterminer les taux de traitement.
• Planifier l’utilisation de la main-d’œuvre afin de s’assurer que le produit est traité le plus efficacement possible pour ainsi minimiser les écarts par rapport à la performance des pertes et profits et maximiser l’utilisation de la main-d’œuvre et des matériaux. Déterminer le nombre exact d’effectif requis et le communiquer au Directeur des opérations et au Partenaire d’affaires RH.
• Produire des rapports ainsi que des mises à jour détaillées en lien avec les plans de production. Faire des recommandations sur les actions correctives à prendre pour assurer que les budgets sont respectés et que les objectifs des tableaux de bords soient atteints.
• Renforcer l’exactitude des données ERP et effectuer des audits ponctuels; C’est-à-dire, que les données dans ERP sont exactes, que les entrées et sorties balancent, que l’inventaire est correctement entré dans le système, etc.
• Responsable de l’achat des matériaux qui ne sont pas directement en lien avec la production (pour la sécurité, le magasin et l’expédition)
• Suivre les coûts de main-d’œuvre estimés par rapport aux coûts réels dans la paie afin de garantir qu’il n’y a pas de perte dans la masse salariale ou les coûts de main-d’œuvre.
• Soutenir l’équipe lors d’audits de conformité lorsque requis.

Responsabilités en lien avec l’amélioration continue

• Participer directement avec le Directeur des opérations à la mise en place d’opportunités d’amélioration continue dans l’organisation.
• Utiliser les concepts de Lean et/ou Six Sigma, faire des observations, collecter et analyser des données dans le but de recommander et mettre en place des opportunités d’amélioration continue
• Surveiller le flux des emplois et des matériaux au sein ou entre les départements, y compris, mais sans s’y limiter, des achats, de la réception, de l’entreposage, de la production et de l’expédition en fonction des effectifs et de l’ensemble des compétences disponibles, de la capacité des lignes de production, de l’inventaire et du volume reçu.
• Responsable d’assurer l’implantation des opportunités d’amélioration continue dans l’usine. Travaille en concertation avec les superviseurs afin d’assurer l’exécution des travaux.
• Travailler avec l’équipe d’amélioration continue de l’entreprise afin d’assurer la mise à jour et l’utilisation des SOP et des HAA.

Scolarité et expérience :

• Baccalauréat en génie industriel ou scolarité équivalente et/ou expérience pertinente.
• Au moins 2 ans d’expérience en planification et contrôle de la production/inventaires dans une industrie de fabrication avec l’utilisation d’un système ERP.
• Savoir utiliser Microsoft Excel pour faciliter la prise de décision et trouver les solutions les plus optimales en incluant les données financières, le flux de travail, etc.
• Excellente compétence en gestion du personnel et de projet. Capacité à influencer les autres.
• Doit être capable de gérer plusieurs projets en même temps
• Excellent communicateur, et ce, à tous les niveaux.
• Faire preuve d’autonomie et de bon jugement.
• Atouts :
• Expérience dans une industrie Lean et Six Sigma.
• Expérience avec principe de temps et mouvement.
• Expérience de participation à des audits de conformité