Professionnel(le) de recherche en loisir

RÉSUMÉ
Sous la supervision du conseil d’administration (C.A.) et du ou de la responsable des opérations, le principal rôle du professionnel(e) de recherche en loisir est d’effectuer, seul(e) ou en équipe et de façon autonome, toutes les tâches nécessaires à la réalisation des mandats que L’Escabeau obtient de ses clients ou qui permettent le développement de la coopérative. Les tâches du professionnel de recherche en loisir sont très diversifiées (animation, analyse, rédaction, planification, etc.) et sont principalement associées à la nature des projets dont il(elle) est responsable afin d’assurer la qualité du livrable, le respect du budget et l’échéancier de l’offre de services professionnels.

LIEU : Principalement en télétravail – province de Québec. Quelques déplacements à prévoir selon les mandats.

SALAIRE : Selon la grille salariale

HORAIRE : 15 ou 35h / semaine. Possibles rencontres de jour, de soir et de fin de semaine selon les mandats.

PRINCIPALES TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

• Produire des études, des rapports et des portraits au sujet de programmes, de politiques, de plans directeurs, de projets, d’évènements ou d’infrastructures dans le domaine du loisir, ou plus spécifiquement dans le domaine de la culture, du sport, du plein air, de l’activité physique, du tourisme, de la vie citoyenne, etc. ;
• Analyser des situations complexes et formuler des recommandations relatives aux éléments précédents et éventuellement les mettre en œuvre ;
• Planifier, organiser et animer divers processus de consultation et de mobilisation de groupes d’individus ;
• Planifier, organiser, animer des réunions et ateliers participatifs et rédiger les comptes rendus ;
• Concevoir des outils de collecte de données, récolter des données, les analyser, les interpréter, en identifier les faits saillants ;
• Réaliser des veilles et recenser des écrits et des cas comparables afin d’identifier des besoins, enjeux, orientations et tendances;
• Effectuer des présentations auprès des clients de L’Escabeau et de diverses parties prenantes ;
• Participer au développement de certains outils de gestion et d’évaluation ;
• Représenter L’Escabeau auprès des clients, des parties prenantes et partenaires ;
• S’impliquer activement au sein des différents comités de L’Escabeau ;
• Exécuter toutes autres tâches connexes, occasionnelles ou ponctuelles, assignées ;

EXIGENCES

• Diplôme de baccalauréat en loisir, culture et tourisme, en administration publique, en géographie, en aménagement ou dans une discipline connexe. Un diplôme de 2e cycle avec un profil « recherche » est considéré comme un atout
• Au moins cinq (5) années d’expérience comme chargé de projet
• Au moins cinq (5) années d’expérience dans le domaine du loisir
• Maîtrise des logiciels des suites Office et Google
• Connaissance de SurveyMonkey, SPSS, NVivo et ArcGis (un atout)
• Parfaite maîtrise du français à la lecture, à l’oral et à l’écrit
• Parfaite maîtrise de l‘anglais lu et bonne maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit

PROFIL RECHERCHÉ

• Autonomie, polyvalence et adaptabilité ;
• Attitude professionnelle exemplaire ;
• Excellent sens de l’organisation et de l’initiative ;
• Patience et soucis pour les détails ;
• Excellente connaissance des acteurs du milieu du loisir québécois ;
• Esprit de synthèse, capacité à communiquer et vulgariser efficacement ;
• Entregent et facilité à créer des liens avec d’autres personnes ;
• Volonté de s’engager à long terme auprès de la coopérative ;
• Intérêt pour le développement de la coopérative.

CANDIDATURE
Soumettre votre curriculum vitae et une lettre de présentation de 500 mots (maximum) au plus tard le 26 octobre 2022 à l'adresse idenditiée "Talents" que vous retrouverez sur notre site internet lescabeau.ca

ENTREVUE

• Durant la semaine du 7 novembre 2022;
• En présentiel si les mesures sanitaires le permettent.

ENTRÉE EN POSTE

Dès que possible ou au plus tard le 16 janvier 2022.

L’Escabeau vous offre

• Une expérience humaine, enrichissante et valorisante
• Une ambiance de travail conviviale au sein d’une équipe multidisciplinaire
• La possibilité de gérer des projets multidisciplinaires
• Une occasion de faire une différence au travers de projets stimulants et porteurs
• Une occasion de contribuer à l’atteinte de la mission et des objectifs d’organisations et groupes diversifiés et de différentes envergures
• Des horaires flexibles
• Du soutien à la formation continue et au perfectionnement
• Un budget annuel pour aménager votre espace de travail et vous procurer des biens et services sportifs
• Des activités sociales et communautaires
• L’opportunité de devenir membre de L’Escabeau
• La possibilité d’accéder à un poste à temps plein et encore plus!

Au plaisir de faire votre connaissance!