Programmeur PLC & HMI
Notre client a pour mission de contribuer directement au succès de ses clients en leur offrant les meilleures solutions au monde en automation. C’est une entreprise qui aide ses clients à réduire les coûts de projets, à travailler et à apprendre avec les meilleurs, à augmenter leur compétitivité et à élargir leurs compétences.
Principaux défis:
Sous l'autorité du superviseur technique, le programmeur en automatisation participe à toutes les étapes menant à l’assistance du prédémarrage et du démarrage d’un ou de plusieurs centres de distribution avec des lignes automatisées.
Ses principales fonctions sont de :
- Effectuer la mise en route des systèmes chez les clients en usine
- Diriger et accomplir les actions nécessaires afin d’assurer la fiabilité des systèmes de contrôles automatisés de l’usine
- Créer et actualiser la documentation des systèmes développés
- Réaliser toute autre tâche connexe
Compétences et qualités personnelles recherchées:
- Orientation-client marquée et grand souci du service à la clientèle
- Bonne capacité de travail en équipe et sous pression
- Sens de l’initiative et ouverture d’esprit
- Rigoureux et méthodique
Expérience et exigences requises:
- Bonne connaissance de l’anglais (parlé et écrit)
- Minimum de 3 à 4 ans d’expérience en automation et assistance au démarrage d’usine
- Minimum de 3 à 4 ans d'expérience en Allen-Bradley, Factory Talk, RS Logix 500/5000
- Connaissance approfondie PLC et HMI et Allen-Bradley
Formation:
- Baccalauréat en génie électrique et instrumentation ou gestion de la production automatisée ou automatisation industrielle ou l’équivalent
Rémunération et avantages:
- Une rémunération compétitive sera offerte selon l’expérience
- Avantages sociaux
- Perdiem
Contact: Marc Sarhaddi (Vice-Président)
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- Entreprise
Atout Recrutement
ATOUT met à la disposition de ses clients une équipe permanente ainsi que des partenaires stratégiques afin de répondre à divers secteurs d’activités. En plus de notre service de recrutement, nous offrons des services d’impartition et d’accompagnement en gestion des ressources humaines...
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