Notre client a pour mission de contribuer directement au succès de ses clients en leur offrant les meilleures solutions au monde en automation. C’est une entreprise qui aide ses clients à réduire les coûts de projets, à travailler et à apprendre avec les meilleurs, à augmenter leur compétitivité et à élargir leurs compétences.

Principaux défis:

Sous l'autorité du superviseur technique, le programmeur en automatisation participe à toutes les étapes menant à l’assistance du prédémarrage et du démarrage d’un ou de plusieurs centres de distribution avec des lignes automatisées.

Ses principales fonctions sont de :

  • Effectuer la mise en route des systèmes chez les clients en usine
  • Diriger et accomplir les actions nécessaires afin d’assurer la fiabilité des systèmes de contrôles automatisés de l’usine
  • Créer et actualiser la documentation des systèmes développés
  • Réaliser toute autre tâche connexe

Compétences et qualités personnelles recherchées:

  • Orientation-client marquée et grand souci du service à la clientèle
  • Bonne capacité de travail en équipe et sous pression
  • Sens de l’initiative et ouverture d’esprit
  • Rigoureux et méthodique

Expérience et exigences requises:

  • Bonne connaissance de l’anglais (parlé et écrit)
  • Minimum de 3 à 4 ans d’expérience en automation et assistance au démarrage d’usine
  • Minimum de 3 à 4 ans d'expérience en Allen-Bradley, Factory Talk, RS Logix 500/5000
  • Connaissance approfondie PLC et HMI et Allen-Bradley

Formation:

  • Baccalauréat en génie électrique et instrumentation ou gestion de la production automatisée ou automatisation industrielle ou l’équivalent

Rémunération et avantages:

  • Une rémunération  compétitive sera offerte selon l’expérience
  • Avantages sociaux
  • Perdiem

Contact: Marc Sarhaddi (Vice-Président)


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  • Entreprise
La position affichée sur la carte est approximative et à titre indicatif.

Atout Recrutement

ATOUT met à la disposition de ses clients une équipe permanente ainsi que des partenaires stratégiques afin de répondre à divers secteurs d’activités. En plus de notre service de recrutement, nous offrons des services d’impartition et d’accompagnement en gestion des ressources humaines...

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