Représentant des ventes de pneus commerciaux

Lieu de travail

Confidentiel
Abitibi-Témiscamingue (Québec)
J9T1A1

Précisions sur le lieu de travail : Une entreprise spécialisée dans la vente de pneus cherche à combler un poste de Représentant des ventes de pneus camions et hors route pour la Région de l’Abitibi.

Principales fonctions

Sous la supervision du Directeur des Ventes, le titulaire de ce poste accompli des tâches reliées à l'accroissement des affaires, au maintien de la clientèle existante et au service après-vente. De plus, le candidat idéal doit posséder plus de 5 années d’expérience couronnées de succès comme représentant des ventes dans le domaine du pneu commercial.

MANDAT :

• Visiter les entreprises dans un objectif de prospection et de vente en faisant la promotion des pneus et des services offerts.
• Enregistrer les commandes, faire un suivi auprès des clients afin de s'assurer d'un approvisionnement adéquat.
• Renseigner les clients sur l'utilisation et l'entretien des marchandises qu'ils achètent et les conseiller sur les produits spécialisés.
• Voir à promouvoir l'image de marque de l'entreprise en offrant un service exceptionnel, répondre aux demandes de la clientèle et résoure les problèmes.
• Effectuer des études de marché dans le secteur d’activité afin d'élaborer des stratégies appropriées de vente.
• Maintenir des communications efficaces avec les équipes de travail et la direction de l'entreprise.
• Effectuer au besoin le recouvrement des comptes en soufftrance.

Une connaissance de l'industrie du pneu et/ou automobile est EXIGÉE.

Exigences et conditions de travail

Niveau d'études : Collégial

Années d'expérience reliées à l'emploi : 3 à 5 années d'expérience

Description des compétences :

Excellentes habiletées en communication, connaissance techniques dans le domaine du pneu passager, de camion et hors route, habileté à faire de la prospection auprès des clients, être une personne dynamique et convaincante, diplôme d’études secondaires ou équivalent ou posséder une expérience significative, connaissances informatiques, grand sens de l'organisation, bien structuré et orienté vers les résultats, entregent, autonomie et débrouillardise, polyvalence, posséder permis de conduire valide en tout temps, capacité de travailler avec un minimum de supervision, aptitude à résoudre les problèmes, anglais un grand atout.

Langues demandées 

langues parlées : français
langues écrites : français

Salaire offert : selon expérience de : 40000,00$ à : 50000,00$ - par année

Autre forme de rémunération : commission ou prime au rendement

Nombre d'heures par semaine : 40,00

Conditions diverses :

Programme de rémunération comprenant un salaire de base compétitif auquel s’ajoute un programme de commission ainsi qu’un véhicule, avantages sociaux complets incluant compte de soins de santé, régime de retraite, uniformes et chaussures/bottes de sécurité, environnement de travail sain et jovial.

Statut d'emploi : permanent, temps plein, jour

Date prévue d'entrée en fonction : 2015-07-13

Communication

Nom de la personne à contacter : Rémi Fillion (Spécialiste placement de talents senior)

Moyen(s) de communication : télécopieur : 877-384-5965

Précisions additionnelles : **SEULES LES CANDIDATURES RETENUES SERONT CONTACTÉES**