Responsable des ressources humaines

Notre client, Groupe Castech/Plessitech, est né de la volonté d'offrir à ses clients une porte d'entrée unique pour l'ensemble de leurs besoins, et ce, de l'idée jusqu’à la réalisation de leurs projets. Une équipe de plus de 200 employés et 5 entreprises composent actuellement Groupe Castech/Plessitech: Métallurgie Castech, Plessitech, M.E.W., Métal Coleraine ainsi que Plessitech Express. Le Groupe est unique en son genre, car son organisation est intégrée verticalement. Chef de file dans son secteur d’activité, le Groupe Castech/Plessitech œuvre partout dans le monde : Amérique, Asie, Europe, Afrique et Océanie.

Bien plus, depuis plus de 30 ans, Groupe Castech/PlessitecH se démarque en Chaudière-Appalaches et Centre-du-Québec, comme un employeur de choix offrant des défis via différents projets novateurs, une variété dans les responsabilités et beaucoup d’autonomie, un développement continu des compétences et un cheminement de carrière pour toute personne passionnée et déterminée à travailler avec rigueur, pour créer de la valeur. Voyez par vous-même tout ce qui vous attend chez Groupe Castech/Plessitech https://www.youtube.com/watch?v=af1Xkr8cYKA&feature=share 

VOTRE PARTICIPATION AU SUCCÈS DE L’ENTREPRISE

Dans le cadre de la mise en place d’un tout nouveau service des ressources humaines, votre rôle consistera à travailler en étroite collaboration avec les gestionnaires et les employés, en vue de l’atteinte des objectifs organisationnels, et ce, dans le respect des valeurs de l’entreprise. Ainsi, vos champs d’action seront diversifiés : dotation, accueil et intégration des nouveaux employés, développement des compétences, développement organisationnel, gestion de la rémunération et de la performance, communication, relations de travail, sécurité et bien-être au travail.

VOS COMPÉTENCES ET VOS TALENTS

• Vous détenez un baccalauréat en relations industrielles ou en administration des affaires (profil gestion des ressources humaines) et disposez de plus de 5 années d’expérience pertinentes;
• Vous maîtrisez la langue française, de même que la suite Office;
• Vous êtes membres de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (CRHA ou CRIA);
• Vous êtes reconnu pour votre leadership, vos idées novatrices, votre agilité professionnelle, votre facilité à travailler en équipe et à communiquer.                              

LES AVANTAGES DISTINCTIFS

• Des responsabilités variées et des défis reliés à la mise en place complète d’un nouveau service des ressources humaines;
• Des projets, des projets et encore des projets! Parce que l’objectif est de toujours être les premiers à développer de nouvelles approches et de nouvelles façons de faire;
• Une direction jeune, dynamique, misant sur la performance et le plaisir au travail!