Superviseur à la paie - Amérique du Nord

Situé au cœur du Centre-ville de Montréal notre associé offre une rémunération concurrentielle, incluant un régime de boni annuel et des avantages sociaux des plus complets.

Nous sommes à la recherche d’un Superviseur, Service de la paie | Amérique du Nord.

Votre rôle :

Relevant du chef de service de la paie, comme Superviseur, vous aurez comme principal mandat d’accomplir les tâches reliées à la paie des employés de différentes entités qui comportent des aspects plus complexes et de s’assurer que le tout soit livré selon les délais. Vous aurez à valider les entrées afin de s’assurer que celles-ci soient complètes et adéquates. Vous devrez vous assurer que les procédures et les politiques de paie sont conformes avec les règles et les règlements fédéraux et provinciaux présentement en vigueur. Vous aurez à agir en tant qu’expert pour toutes requêtes concernant la paie.

Plus précisément, vous aurez à :

• Compléter les requêtes et les exigences pour le comité de direction;
• Superviser les processus d’impôts;
• Faire la réconciliation des registres de paie et résoudre les écarts;
• Maintenir à jour les données du système de paie et effectuer la vérification de nos registres de paie afin de s’assurer de leur conformité avec les législations fédérales, provinciales et des états américains;
• Effectuer des recherches et répondre aux demandes au niveau de la paie;
• Participer à l’intégration, aux tests et à l’implantation des améliorations, de l’interface et des mises à jours fiscales du système de paie;
• Participer dans diverses activités afin d’améliorer les processus d’affaires reliés à la paie et aux taxes, et avoir comme responsabilité de les rendre efficients en proposant des recommandations;
• Coordonner et participer aux activités de fin d’année pour la paie américaine et canadienne et s’assurer de la conformité du processus et du respect des délais.

Vos compétences :

• Diplôme universitaire dans une discipline appropriée;
• Minimum de cinq (5) années d’expérience dans le domaine de la paie, plus spécifiquement au sein d’entreprises ayant à effectuer la paie pour diverses provinces et/ou États;
• Minimum de trois (3) années d’expérience dans un rôle de supervision;
• Posséder la connaissance des lois du travail et fiscales fédérales, provinciales et des états américains et capacité à résoudre des problématiques;
• Expérience avec les options d’achat d’actions, les unités d’actions assujetties à des restrictions et la paie des employés expatriés;
• Habiliter à manipuler de l’information confidentielle dans vos activités quotidiennes et vous démontrez du tact et de la discrétion;
• Maitrise des logiciels Microsoft Office, particulièrement, Excel;
• Expérience avec un logiciel de paie reconnu et des connaissances du système SAP seront considérés comme des atouts;
• Être titulaire d’un certificat en gestion de la paie de l’ACP représente un atout important;
• De l’expérience en comptabilité ou avec ADP serait considéré comme un atout;
• Bilingue : maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Si ce défi vous intéresse, veuillez faire parvenir votre candidature, en toute confidentialité, à Nathalie Bougie.

Seuls les candidats retenus pour une entrevue recevront une réponse. Nous vous remercions de votre compréhension. BC Ressources Humaines Inc. – Recrutement de cadres est engagé à l’équité en matière d’emploi et invite toute personne qualifiée à postuler.