Superviseur de production (domaine électrique - JOUR)

Notre client, une entreprise manufacturière de Québec qui s’est bâti une réputation de leader dans son domaine est à la recherche d’un superviseur de production (domaine électrique -JOUR).

Le superviseur de production (domaine électrique) aura à superviser, mobiliser et jouer un rôle-conseil auprès des employés de son département électrique. Il s’assurera que le travail est effectué selon les directives et procédures établies.

• Organiser, coordonner et assurer un suivi des activités quotidiennes de son département;
• Lire et interpréter les dessins électriques;
• Effectuer des rapports techniques et soumission en électricité;
• Planifier les besoins de main-d’œuvre de son département;
• Superviser et former le personnel sous sa responsabilité;
• Faire les réquisitions de matériel et coordonner les travaux de réparations;
• Maintenir une bonne communication avec la clientèle.

Exigences :

• DEC en génie électrique ou électrodynamique ou instrumentation et contrôle ou Dep. en électromécanique ou l’équivalent;
• Trois années et plus d’expérience comme superviseur d’équipe et/ou gestionnaire dans le domaine électrique;
• Anglais fonctionnel (parlé et écrit);
• Maîtrise les logiciels (Word et Excel);
• Être un mobilisateur et un travailleur d’équipe;
• Excellentes habiletés en résolution de problèmes, en planification et en prise de décisions;
• Excellentes aptitudes en matière de relations interpersonnelles;
• Compétences en planification et organisation d’équipe;
• Autonomie et proactivité.

L'horaire de travail est de 40 heures/ semaine. La rémunération sera déterminée selon l'expérience du candidat. Stationnement gratuit. Programme d'assurance collective et REER collectif avec participation de l’employeur. Environnement de travail des plus intéressant. Programme de vacance avantageux qui reconnait vos expériences antérieures.

Si vous sentez interpeller et avez besoin de participer activement à la croissance d'une entreprise, veuillez transmettre votre candidature ou contacter Jean Dufour au (418) 569-5471. Nous apprécions l'intérêt que vous manifestez pour ce poste. Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.