TECHNOLOGUE EN BÂTIMENT

PRINCIPALES FONCTIONS

• Réaliser l’inspection de bâtiments résidentiels et estimer les coûts de rénovation et la durée de vie utile restante des principales composantes des logements et bâtiments ;
• Conseiller les coopératives sur les stratégies d’intervention pour l’entretien et la rénovation de leurs immeubles ;
• Réaliser des documents d’appel d’offres auprès d’entrepreneurs ;
• Réaliser la gestion et la surveillance de travaux de rénovation ;
• Rencontrer les clients et produire des offres de services.

QUALIFICATIONS

• Le candidat doit posséder un minimum de 2 à 3 années d'expérience de travail dans le domaine relié au poste ;
• Diplôme d'études collégiales (DEC) en Technologie de la construction, en Technologie de l’architecture, en Technologie de l’estimation et de l’évaluation en bâtiment ou tout autre domaine pertinent ;
• Expérience en construction ou rénovation de bâtiment et systèmes mécaniques serait un atout ;
• Connaissance de la suite MS Office (Word, PowerPoint, Excel, Outlook) ;
• Connaissance d’AutoCad serait un atout ;
• La priorité sera donnée aux candidats membres ou admissibles à l'Ordre des technologues du Québec.

PROFIL RECHERCHÉ

• Très grande autonomie, capacité d’adaptation et respect des échéanciers ;
• Avoir le souci du détail ;
• Aisance à communiquer, tant à l’écrit qu’à l’oral ;
• Aptitudes et facilité à travailler avec l'informatique ;
• Capacité d’évaluer des coûts de réparation et de remplacement ;
• Service à la clientèle impeccable ;
• Proactivité, enthousiasme et capacité de travailler en équipe ;
• Posséder un véhicule et un permis de conduire valide.

CONDITIONS DE TRAVAIL

• 35 heures/semaine généralement pendant les heures de bureau, mais occasionnellement de soir et les fins-de-semaine ;
• Poste permanent ;
• Salaire à déterminer selon l’expérience et la politique salariale en vigueur.

L’entrée en poste est prévue pour le 18 mai 2015.

LE DÉFI VOUS INTÉRESSE? NOUS VOULONS VOUS CONNAÎTRE!

SVP, nous faire parvenir une lettre de motivation et un curriculum vitae avant le 7 mai 2015, 17h00.

Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez pour le poste, toutefois, nous communiquerons uniquement avec les personnes dont les candidatures seront sélectionnées.