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L’Ordre des pharmaciens du Québec est à la recherche d’un(e) conseiller (ère) stratégique à la qualité et performance afin de soutenir la direction de l’évolution organisationnelle et des talents. Relevant de la directrice principale de la Direction de l'évolution organisationnelle et

Connaissance des lois et règlements du MSSS, du réseau ministériel et des programmes ainsi que des tendances actuelles;. Établir et maintenir des communications efficaces avec les différents services des ressources humaines, de l’organisation et du Ministère de la Santé et des Services soci

Établir et maintenir des relations solides avec les décideurs (DRH, Directeurs des ventes, etc. Vous jouerez un rôle clé dans l’expansion de nos activités en établissant des relations stratégiques avec des entreprises des secteurs pharmaceutique, médical, des biens de consommation et alime

Bonne connaissance de la théorie et de la pratique en physiothérapie, des tendances actuelles, du réseau du MSSS et de la réglementation;. Expérience de travailler avec des individus (0 à 100 ans), leur famille et des organisations communautaires. Expérience avec des interventions communautai

Établir et maintenir des communications efficaces avec les différents services des ressources humaines, de l’organisation et du Ministère de la Santé et des Services sociaux (MSSS). Connaissance des lois et règlements du MSSS, du réseau ministériel et des programmes ainsi que des tendances

Sous l’autorité de la présidence-direction générale du RISQ, la directrice ou le directeur services aux membres et développement des affaires assure le leadership et la gestion opérationnelle des relations avec les organisations desservies par le RISQ, la rédaction des propositions d’affa

Bonne connaissance de la législation, de la réglementation, du réseau et des programmes du ministère et des tendances actuelles du MSSS ;. Connaissance des modèles, des tendances et des problèmes liés aux services de santé et aux services sociaux des Premières Nations constitue un atout ;.

Connaissances et habiletés: * Excellentes compétences interpersonnelles et de travail d'équipe;* Bonne résistance au stress;* Facilité à communiquer et capacité d'écoute;* Fait preuve d'un bon sens des responsabilités et d'organisation;. Autre: * Ce poste comporte des périodes de garde pou

Notre modèle d’entreprise « Repenser et réutiliser », englobant achats, revente et recyclage, procure aux collectivités une manière intelligente de magasiner et empêche que plus de 700 millions de livres d’articles usagés ne se retrouvent dans des sites d’enfouissement à chaque année

Vous assurez la gestion des communications par téléphone, courrier électronique et courrier régulier auprès des membres et du public, ainsi que des directions de l’OIIQ;. Vous collaborez à la préparation de dossiers physiques et électroniques destinés au Conseil de discipline, au Comité