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Nous sommes à la recherche d'une personne talentueuse, stylistes, coloristes avec expérience. Souriante, pontuel et motivée, Avec un bel esprit d'équipe. Une...

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Rejoins l’aventure chez Planète Cycle & Ski comme Conseiller(ère) aux ventes À propos de Planète Cycle & Ski Il était une fois l’histoire d’un mécanicien, d’une informaticienne et d’un jeune diplômé en administration issus d’une même famille qui décidèrent d’acquérir leur

TÂCHES Participer à l’élaboration et la mise en œuvre des politiques et procédures internes selon les changements législatifs et les meilleures pratiques (RH/SST); Collaborer avec l’équipe au cycle complet de recrutement; Coordonner la logistique des formations et assurer le suivi ; Assur

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Notre client, cabinet juridique multidisciplinaire, est présentement à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) paie, avantages sociaux et RH pour rejoindre son équipe. Être le point de contact RH pour les employés et les accompagner dans leurs démarches ;. Produire et analyser des rapports RH et

Payworks avec rigueur et conformité ; Gérer les dossiers d’assurance collective et les avantages sociaux (adhésions, résiliations, suivis) ; Appliquer les politiques internes : vacances, jours personnels, heures facturables, déclarations fiscales ; Être le point de contact RH pour les employ

Nous sommes à la recherche d’une conseillère ou d’un conseiller en ressources humaines, rémunération mondiale, qui relèvera de ls directrice de la rémunération mondiale. Conseiller les partenaires d’affaires en ressources humaines (HRBP) et la direction sur toutes les questions relative

Le(la) conseiller(ère) apprentissage et développement collaborera avec les différentes équipes RH et les dirigeants pour fournir des solutions d'apprentissage bilingues adaptées aux objectifs de l'organisation. Le Rôle Nous sommes à la recherche d’un(e) conseiller(ère) en apprentissage et

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Effectuer la gestion des assurances collectives des employésEffectuer le suivi des formations externes complétées et en assurer la documentation dans les dossiers employés; Assurer les adhésions et les résiliations des assurances collectives; Traiter les rapports de dépenses via le système d